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任务五执行力——达成组织目标制定正确的战略固然重要,但更重要的是战略的执行。——杨元庆1
主要内容一积极情绪培养二快乐工作方法三压力管理策略2
一、时间管理与利用1.学会时间管理2.养成科学管理时间的习惯能力目标3
4(一)明确时间管理的误区1.时间的价值2.认识时间管理(1)时间管理≠管理时间。(2)时间管理的关键就是事件的控制,即把每一件事情都能够控制得很好。(3)时间管理能力的高低是衡量个人执行力的重要标准。一、时间管理与利用合理的安排时间,就等于节约时间。
53.时间都去哪儿了?常见的时间管理误区:(1)工作缺乏计划(2)组织工作不当(3)时间控制不够(4)梳理整顿不足(5)不能拒绝请托(6)进取意识不强一、时间管理与利用
6一、时间管理与利用
7(二)掌握时间管理的法则1.分清事情的轻重缓急——时间管理矩阵时间管理矩阵遵循的步骤:(1)将有待完成的事项列成一份清单;(2)绘制时间管理矩阵草图,根据每一个待办事项的重要程度和紧迫程度的差异,将其填入4个象限的不同位置;(3)根据待办事项所在象限的位置,确定它们的优先顺序;(4)根据优先顺序逐步推进各类事件的执行。一、时间管理与利用赢得了时间就是赢得了一切。
82.花最少的时间、解决最大的问题——80/20法则3.抓大放小——ABCD时间管理法所谓“ABCD法”,是根据自己的目标,将计划中最为主要的事情归于A类,如果A类事情没有完成,后果会非常严重;次要的事情归于B类,它们需要你去做,但如果没有完成,后果也不会太严重;把那些做了更好、不做也行,做不做都不会产生太大影响的事情归于C类;把可以交给别人去完成,或完全可以取消、做不做没有差别的事情归为D类。一、时间管理与利用
9一、时间管理与利用看,那是什么?
10团队合作(Teamwork)
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