社会主义经济理论（第二版）第5章社会主义初级阶段的收入分配.pptxVIP

社会主义经济理论第五章

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社会主义经济理论

第五章

社会主义初级阶段的收入分配

社会主义经济理论第五章

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第五章社会主义初级阶段的收入分配

内容提要

第一节按劳分配原则

第二节多种分配方式的并存与生产要素按贡献参与分配

第三节收入分配中的公平与效率

第四节建立效率与公平统一的收入分配体制

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第一节按劳分配原则

内容提要

一、按劳分配的实质

二、按劳分配的实现过程和实现形式

初级阶段

按劳分配l

高级阶段

各尽所能按需费配

共产主义社会的不同阶段，分配方式不同

社会

收入

国家扣除

企业

积累

企业消费基金

个人按劳分配

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基本问题：社会主义公有制经济中实行按劳分配的主要根据是什么？

生产决定分配。按劳分配，是由社会主义社会所达到的生产力水平和社会主义生产关系决定的，而不是出于公平或伦理上的考虑。

一方面，社会主义公有制决定了个人已没有私人所有的生产资料，每个人所能提供给社会的只能是自己的劳动，并且社会中已不存在商品经济，因而按劳分配不是运用货币手段进行的价值分配，而是采取个人消费品的实物分配方式。

另一方面，社会主义社会的生产力水平尚无法满足按需分配的高度，社会主义制度中还存在旧的社会分工，劳动还没有同时成为生活的第一需要，还只是或主要是个人谋生的手段。

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难点剖析：马克思的理论设想与市场经济条件下按劳分配的实现形式有哪些不同？

在市场经济条件下，企业投入的劳动量首先必须表现为商品价值，只有被社会需要承认的劳动才能形成价值。

在市场经济条件下，企业的劳动成果和收入水平会受企业的经营和管理水平的影响，因此，作为按劳分配尺度的社会必须劳动也应包括管理和经营等特殊的劳动形态。

在社会主义市场经济条件下，由于企业是一个独立的商品生产者，因此，按劳分配的实现必须以企业为中介。

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第二节多种分配方式的并存与生产要素按贡献参与分配

内容提要

一、多种分配方式的形成

二．生产要素按贡献参与分配

三．建立和完善社会保障体系

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基本问题：实行按劳分配与按生产要素的分配相结合的原因

1．以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的所有制结构，决定了以按劳分配为主、多种收入分配方式并存的分配结构。

2.社会主义市场经济中不同经济主体在产权关系上的独立性，决定了各种生产条件或生产要素无论其归谁所有，都要通过市场进行配置。

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学术争鸣：实行按劳分配与按生产要素分配相结合的理论依据

错误观点：以生产要素价值论为根据说明按要素分配理论的合理性：各种生产要素在价值和财富创造过程中都作出了实际贡献，都创造了价值，因此都应当获得相应的报酬，这就需要按生产要素分配产品或收入。

评论：

上述观点否认劳动价值论，混淆了价值的创造和价值的分配，也不了解生产和分配的关系，是资产阶级庸俗的边际生产力理论和“三位一体公式”的翻版。

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学术争鸣：实行按劳分配与按生产要素分配相结合的理论依据（续）

几个重要问题：

要素所有权的存在并分属于不同主体，是生产要素按贡献参与分配的前提

各种收入的量，主要由市场机制确定。

只有劳动才是价值的源泉；但劳动和自然界（或自然物质）一起共同构成财富的源泉。非劳动生产要素的“贡献”，就是指它们在劳动创造财富和价值中的作用。

正确依据：坚持劳动价值论，反对要素价值论

分清生产要素中的劳动要素与非劳动要素界限

分清价值创造与使用价值形成的区别与联系

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基本问题2：建立和完善社会保障体系的意义

建立和完善社会保障体系，贯彻“三个代表”的重要思想，全面建设小康社会的基本要求。

建立健全社会保障体系是我国经济结构战略性调整的迫切要求。

建立健全社会保障体系也是应对新世纪我国人口老龄化挑战的迫切需要。

建立健全社会保障体系是建立现代企业制度、转变企业经营机制的迫切需要。

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第三节收入分配中的公平与效率

内容提要

一、对于公平与效率关系的认识

二、正确认识公平与效率的关系

三、更加注重社会公平

四、初次分配和再分配都要处理好效率与公平的关系

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学术争鸣：现阶段“效率优先，兼顾公平”提法的合理性

支持派：要发展生产力，就必须在分配制度上坚持效率优先，以调动广大生产者和经营者的积极性。收人差距只可“适当