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临时多人劳务用工合同范本

《临时多人劳务用工合同范本》

甲方（用人单位）：_______________________

法定代表人或委托代理人：_______________

地址：_________________________________

联系电话：________________

乙方（劳务提供方）：_____________________

居民身份证号码：_______________________

家庭住址：_____________________________

联系电话：_____________________________

为了明确双方权利义务，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、劳务期限

本劳务期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，试用期自____

年____月____日起至____年____月____日止。

二、劳务内容和工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任_______________工作。工作地点为

_______________。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方实行每日工作时间不超过____小时，平均每周工作时间不超过____小时的

工时制度。因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工

资。

（二）甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲

假、产假等带薪假期。

四、劳务报酬

（一）甲方应于每月____日前以货币形式向乙方支付劳务报酬，标准为_____元/月。

（二）乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的_____%。

五、社会保险和福利待遇

（一）甲方应为乙方购买社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方代

扣代缴。

（二）乙方在患病或非因公负伤的医疗期内的工资标准为病假工资，不得低于当地最

低工资标准的80%。

（三）乙方患职业病或因公负伤的待遇，按国家和省、市有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方应按照国家和省、市有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照

相关规定对乙方进行健康检查。

（二）甲方应按照国家和省、市有关规定，改善劳动条件，为乙方提供必要的劳动保

护措施。

（三）甲方应按照国家和省、市有关规定，对乙方进行职业危害防护，减少职业危

害。

七、合同的解除和终止

（一）经双方协商一致，可以解除本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：

1.在试用期间被证明不符合录用条件的；

2.严重违反甲方规章制度的；

3.严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

4.被依法追究刑事责任的；

5.法律法规规定的其他情形。

（三）有下列情形之一的，本合同终止：

1.本合同期满的；

2.双方约定的终止条件出现的；

3.甲方破产、解散或者被依法撤销的；

4.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；

5.法律法规规定的其他情形。

八、违约责任

（一）甲方违反本合同约定的条件解除本合同，应按照相关规定承担赔偿责任。

（二）乙方违反本合同约定的条件解除本合同或违反保守商业秘密事项，对甲方造成

经济损失的，应按照相关规定承担赔偿责任。

九、争议处理

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权

的人民法院提起诉讼。

十、其他事项

（一）本合同未尽事宜，按照国家和省、市有关规定执行，没有规定的，由双方协商

解决。

（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

（三）本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：________________

法定代表人或委托代理人（签字）：________________

签订日期：____年____月____日

乙方（签字）：________________

签订日期：____年____月____日