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2024年企业计划书

2024年企业计划书篇1

一、指导思想

深入贯彻落实,牢固树立“培训不到位是重安全隐患”的意识，坚持

依法培训、按需施教的理念，以落实持证上岗和先培训后上岗制定为核心，以落

实企业安全培训主体责任、提高企业安全培训质量为着力点，进一步加强安全培

训基础建设，完善安全培训体系，严格安全培训执法和责任追究，推进安全培训

工作规范化、科学化，努力实施全覆盖、多手段、高质量的安全培训，切实提高

各级安全监管监察人员和企业从业人员的安全意识、管理能力和技术水平。

二、安全培训目标和任务

以《安全生产法》、《生产经营单位安全培训规定》等法律法规为依据，对中

心境内网格管理员进行安全知识及日常安全生产检查内容培训；对中心境内所有企

业“三项岗位”人员安全培训，确保特种作业人员和高危行业企业主要负责人、

安全生产管理人员全部经过安全培训I,做到100%持证上岗，从业人员受训率达

100%o

三、培训范围

中心境内社区、学校、幼儿园、生产经营单位的安全生产管理人员必须参加

中心组织的安全管理洁训工作，并做好培训记录，提高安全生产意识发挥安全监

督作用。

四、工作措施和工作要求

一（）加强领导，认真组织。各社区居委会、各有关部门要高度重视，严格履

行安全生产“一岗双责”规定，将安全教育培训工作作为一项重要的基础性工作

来抓，认真结合本单位工作实际，进一步细化工作计划，明确职责分工，确保安

全培训工作取得实效。

二（）共聚合力，广造氛围。为广泛营造浓厚的安全生产培训氛围，各单位要

注重总结和提炼培训工作开展过程中好的经验、好的做法，及时向中心安办报送

工作信息，及时反馈、协调解决工作中存在的问题，进一步凝聚工作合力，确保

安全生产培训工作有序推进。同时，要充分运用各种媒介手段，加强宣传造势，

有效调动和提高广大人民群众的积极与性。

三（）强化督查，装全档案。各社区、各有关部门，要把企业开展从业人员安

全培训情况作为日常安全生产执法检查的必查内容，经常性开展以“三项岗位”

人员持证上岗、高危行业企业从业人员准入、班组长、新工人和农民工培训上岗

为重点的安全培训专项检查。注意收集培训相关国片、资料，主动健全和完善培

训档案管理工作，年度培训工作总体情况将纳入20_年安全生产目标责任制考

评的一项重要内容。

2024年企业计划书篇2

20__年度安全工作计划书为加强安全管理，完成安全管理目标，强化安全意

识，实行安全标准化管理。有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或减少一般

安全事故，特制定20—年度安全工作计划书。

20—安全工作重心：以安全标准化建设为工作核心，从硬件和软件上为员工

建立一个“安全的工作环境”。

1、20—年度安全目标：

1）重伤、重大及重、特大安全事故包（括各种质量等其它重大以上安全事故）

为零。

2）在职员工无重大治安、刑事案件发生。

3）人员轻伤和其它一般安全事故率不超过5起。

4）完成安全标准化评审工作。

2、坚持每月至少召开一次安全委员会会议，分析安全生产情况，及时通报安

全生产中出现的问题隐患、；增大安全投入，保证全年安全资金投入100%及时落实

到位;提高隐患整改率，确保安全隐患95%整改，及时整改率达到100舟以上；制定

并落实实施20—安全生产责任制。

3、应急预案及消防演习：公司总演习定于20_上半年进行一次事故应急疏

散演习，1、半年进行一次消防演习。

4、消防常规项目检查：

1）保安负责每月一次的消防设施检查并记录；

2）各部门每天对本辖区内消防设施进行检查并记录。

5、安全教育：

1）对员工和新进公司员工的三级安全教育，坚持安全教育100%考试合格上岗。

建立员工安全教