职业病防治计划及实施方案范文(2篇).pdfVIP

职业病防治计划及实施方案范文

为了搞好公司职业病防治工作，促进公司的经济发展，使生产作

业环境符合国家职业卫生标准和要求，保护职工健康及其相关权益，

根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定，经____年____月____

日公司职业病防治领导组研究决定，制定我公司____年职业病防治计

划及实施方案：

一、职业病防治的工作计划

1、建立、健全职业病防治责任制

严格按照《职业病防治法》第五条“用人单位应当建立、健全职

业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治，对本

单位产生的职业病危害承担责任”的规定，制定完善由公司负责人总

负责、部门分工负责和岗位各司其责的责任体系和责任保证制度。具

体做好如下几个方面的工作。

(1)要根据《职业病防治法》的立法宗旨，正确处理职业病防治责

任制与经济责任制的关系，以保护劳动者健康及其相关权益为目标，

落实职业病防治管理的具体人员，并明晰工作人员的责、权、利，力

戒形式主义。

(2)以责定权，以控制效果定奖，体现奖优罚劣的原则。落实职业

病防治责任制，采取适当的经济手段同职业病防治管理人员、工作人

员的经济利益挂钩，但不能像经济责任制那样把依据国家职业标准和

卫生要求制定的职业病防治目标分解或者压在劳动者身上。

第1页共13页

(3)无论针对哪一级人员、无论单位还是个人的职业病防治责任，

要根据职业病防治目标与计划明确职责范围、基本任务、工作标准、

实施程序、协作要求和奖罚办法等内容。

(4)指标分解和考核要有针对性，抓住影响职业病防治控制效果的

关键，达到责任指标化、考核数据化、分配差额化。

2、依法参加社会保险，确保劳动者依法享受工伤社会保险。按照

劳动保障行政部门的有关规定，如实上报本单位的人数、工资总额、

缴费情况以及财务会计账册等情况。按照缴纳工伤社会保险金，积极

配合相关部门做好工伤社会保险工作，使公司职业活动中所发生的工

伤、职业病以及因此而死亡，造成劳动者暂时或永久性丧失劳动能力

时，劳动者或者遗属能够从社会得到必要的物质补偿和服务性社会保

障，保证劳动者或遗属的基本生活，为劳动者提供必要的医疗救治和

康复能力等。

3、按照《职业病防治法》第十三条的规定积极做好工作场所的卫

生防护工作，使其符合下列职业卫生要求：

(1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准。(2)

有与职业病危害防护相适应的设施。

(3)生产布局合理，符合有害与无害作业分开的原则。(4)有配套

的更衣间、洗浴间等卫生设施。

(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者身心健康的要求。(6)

法律、行政法规和国家卫生行政管理部门关于保护劳动健康的其它要

求。

4、职业病危害项目的申报

第2页共13页

建立在识别职业病危害因素的基础上，即根据《职业病危害因素

分类目录》规定的职业病危害因素的种类进行申报，按照《职业病危

害项目申报管理办法》的规定，填报好各种申报表。

5、职业病危害的前期预防

按照《职业病防治法》前期预防的相关规定，认真做好职业病危

害的前期预防工作，具体做好如下几方面的工作：

(1)认真做好技术改造项目职业病危害的预评价工作，职业病危害

预评价是对可能产生职业病危害的建设项目，在可行性论证的阶段，

对建设项目可能产生的职业病危害因素、危害程序、健康影响、防护

措施等进行的预防性卫生学评价，为了在源头上控制职业病危害，因

此通过认真做好职业病危害预评价，并按照预评价对职业病危害因素

的识别及控制措施的要求，在建设项目的建设中尽力采用先进的工

艺、先进的技术、先进材料，全面有效地将职业病防护措施与主体工

程同时设计，同时施工，同时投入生产使用，并将建设项目的职业病

防护设施所需要的费用纳入建设项目的工程中，通过职业病危害预评

价明确公司职业病危害的如下内容：

a扩建项目符合的职业病危害因素的种类，危害程序以及造成危

害的后果的条件。

b预防职业病危害事故的措施及管理措施

c那些工序、岗位存在的职业病危害性大，需要重点监理和管

理。d可能产生严重职业病危害的原因，影响范围和后果。e需要采取

那些救措施。(2)完成职业危害控制效果评价