上海新华医院聘用人员合同8篇.docx

上海新华医院聘用人员合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：上海新华医院

地址：[上海新华医院地址]

乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]

身份证号码：[受聘人员身份证号]

鉴于甲方需要雇佣医疗及相关工作人员，乙方具备从事本合同规定工作的能力，经双方平等协商，特订立本合同。

一、合同目的及工作内容

甲方聘用乙方从事[具体职位名称]工作，乙方需按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

二、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、岗位职责及工作要求

1.乙方应按照甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保质保量完成工作任务。

3.乙方应遵守职业道德，保护患者隐私，维护医院声誉。

4.乙方应参加甲方组织的各类培训，提高自身业务水平。

四、薪酬待遇及福利

1.乙方的基本工资为[基本工资数额]。

2.甲方根据乙方的工作表现及业绩，可给予相应的奖金和津贴。

3.乙方试用期满后，甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

4.乙方享受甲方规定的员工福利。

五、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。

2.乙方应遵守职业操守，不得泄露甲方及患者的秘密。

3.乙方应按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

4.乙方在工作时间内不得从事与本职工作无关的活动。

六、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的。

4.本合同期满或双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。

篇2

甲方（聘用单位）：上海新华医院

地址：XXXXXXXXXXXX

联系电话：XXXXXXXXXXX

乙方（受聘人员）：__________________

身份证号码：_______________________

联系电话：_______________________

鉴于甲方需要雇佣医疗及其他相关专业人员，乙方具备从事本合同规定工作的能力，经双方友好协商，达成以下协议：

一、聘用岗位及工作内容

1.甲方聘用乙方从事的岗位为：__________________。

2.乙方的工作内容详见岗位说明书，作为本合同的附件。

二、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，双方协商一致可续签合同。

三、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行，一般为标准工时制。

2.工作地点：上海新华医院及甲方指定的其他地点。

四、薪酬待遇与福利

1.薪资：乙方的薪资按照甲方的薪酬制度执行，具体数额根据乙方的工作岗位、资历、能力等综合因素确定。

2.福利：乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪休假等。

五、岗位职责与考核

1.乙方应履行本合同规定的岗位职责，遵守甲方的规章制度。

2.甲方定期对乙方进行绩效考核，考核结果作为薪资调整、晋升的依据。

六、知识产权与保密义务

1.乙方在受聘期间因工作产生的知识产权归甲方所有。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。

七、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。

2.违约方应承担因违约行为造成的一切损失。

八、合同解除与终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.有下列情形之一的，本合同终止：

（