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一般决策效能感量表GSES
简介
一般决策效能感量表（GeneralSelf-EfficacyScale，GSES）是
一种常用的心理测量工具，用于评估个体在面对各种决策情境时的
信心和能力感受。本文档将对GSES进行详细介绍。
测量内容
GSES由10个陈述性项（如自信程度等）组成，被测者需要根
据自己的感受，通过5级量表（从1表示“完全不同意”到5表示“非
常同意”）进行评分。这些陈述性项的评分将汇总为总分，用于度
量个体的一般决策效能感。
应用领域
GSES在心理学研究和应用中被广泛使用，特别适用于评估个
体在决策情境中的信心和能力感受。它可以用于研究个体的决策行
为、情绪状态和应对能力，也可在教育、职业咨询和心理治疗等领
域用于个体的心理评估和干预。
优点
-简洁有效：GSES由少量陈述性项构成，测量过程简单，易于
实施，能够快速获取个体一般决策效能感的评估结果。简洁有效：
GSES由少量陈述性项构成，测量过程简单，易于实施，能够快速
获取个体一般决策效能感的评估结果。
-广泛适用：GSES适用于不同年龄段、不同文化背景和不同人
群的个体，具有良好的适应性和普遍性。广泛适用：GSES适用于
不同年龄段、不同文化背景和不同人群的个体，具有良好的适应性
和普遍性。
-可靠可测量：GSES经过广泛的实证研究验证，具有较好的信
度和效度，测量结果可靠可靠性高，具有较高的预测能力。可靠可
测量：GSES经过广泛的实证研究验证，具有较好的信度和效度，
测量结果可靠可靠性高，具有较高的预测能力。
局限性
-自报性偏倚：GSES采用自我评价的方式进行测量，受到被试
者主观感受和记忆状态等因素的影响，存在一定的自报性偏倚风险。
自报性偏倚：GSES采用自我评价的方式进行测量，受到被试者主
观感受和记忆状态等因素的影响，存在一定的自报性偏倚风险。
-文化和语言差异：GSES的原版是用英文编制的，经过翻译和
适应性调整后在不同文化背景下应用。然而，由于文化和语言的差
异，翻译的准确性和测量结果的等效性可能存在一定的限制。文化
和语言差异：GSES的原版是用英文编制的，经过翻译和适应性调
整后在不同文化背景下应用。然而，由于文化和语言的差异，翻译
的准确性和测量结果的等效性可能存在一定的限制。
结论
一般决策效能感量表（GSES）是一种简洁有效的心理测量工
具，用于评估个体在决策情境中的信心和能力感受。它在心理学研
究和应用中具有广泛的适用性，并具备较好的信度和效度。然而，
使用时需要注意其自报性偏倚和文化差异等限制。在实际应用中，
我们可以结合其他测量工具和方法，综合评估个体的决策能力和心
理特征。
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