- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
劳务用工协议书合同范本(5篇)
随着社会的不断发展,用到合同的地方越来越多。为了给员工在
工作期间有一个保障,劳务合同起到了很大的作用。下面是小编为大
家整理的《劳务用工协议书合同范本(5篇)》,仅供参考,但愿对您
的工作带来帮助。
劳务用工协议书合同范本(篇1)
用人单位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
电话:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
职务:_______________________________________________________
劳动者(乙方):_____________________性别:_______年龄:
_____
籍贯:____________________身份证号码:
_________________________
电话:____________________住址:_____________________________
驾驶证号码::_______________________________________________
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》
和有关规定,甲乙双方作为平等的民事主体,经协商一致,确立劳务
合作关系,自愿就具体劳务内容签订本合同,以便双方共同遵守。
一、合同期限
(一)双方是建立在地位平等,协商一致的前提下,就劳务事项
达成的劳务协议,双方仅仅是劳务合作关系,非雇佣关系。本劳务合
同期限为_____(大写)年,于_____年_____月_____日至_____年_____月
_____日终止。其中_______年_______月_______日至_______年_______月
_______日为见习期/试用期,试用期为_______个月,可视乙方适应工作
能力酌情增减。
(二)合作期届满,双方不再具有任何法律关系,但乙方享有优
先继续合作的权利。
二、工作任务
(一)乙方负责牌号为_________________的汽车驾驶工作。
(二)乙方应爱惜公司的车辆,注意车辆的平时保养,经常检查
车辆的主要机件。每周实施定期检查及保养,以维护机件的寿命,确
保行车安全。
(三)乙方应每天清理所驾车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、
车外和引擎的清洁)。
(四)出车前,要例行检查车辆的水、电、油、车灯、刹车系统、
轮胎及其它部件的性能是否正常;发现不正常时,要立即加补或维修。
出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油。
(五)乙方发现所驾车辆有故障时,要立即检修;不能自行检修
的,应立即报告总经理,提出具体的维修意见(包括维修项目和大致
需要的经费等)。
(六)乙方对所驾车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时
一定保证证件齐全。
三、工作时间
因工作性质特殊,乙方需机动作业。经双方协商同意,乙方实行
不定时工作制。
四、劳动报酬
(一)甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_________元。
其中试用期间工资为_________元。
(二)工资发放时间为次月_________日,遇节假日顺延或提前。
(三)工资支付方式为下列第_______种形式
(1)现金支付
(2)以银行转账方式支付费用给乙方
开户行:__________________________________
银行账号:________________________________
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
(一)甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳
动防护用品,建立健全劳动安全卫生制度及其标准。
(二)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应
文档评论(0)