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精细化工安全教育培训制度

精细化工安全教育培训制度

为加强对企业安全生产的安全管理，不断提高企业员工的安

全生产的意识及知识、技能，树立企业员工“我懂安全、我要安

全、从我做起、保证安全”的思想;

根据《中华人民共和国安全生产法》等国家有关的法律、法

规、行业标准规定，特制定本企业的安全教育培训制度。

1.由企业安全员负责组织企业的安全教育培训;

2.根据员工所处岗位对企业员工进行安全教育培训，保证职

工每人每年进行二次安全教育培训;

3.对企业内部岗位调动的人员必须进行换岗位前的安全教

育培训;

4.对新调入企业的人员必须进行上岗前的安全教育培训;

5.选送企业人员参加上级安全管理职能部门组织的安全资

格学习培训;

6.培训内容为：

(1)《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品管理条例》、

《作业场所安全使用化学品公约》、《工作场所安全使用化学品规

定》等国家有关的法律法规、行业标准;

a.正确辨识化学品安全标签的信息及其意义;

b.化学品安全技术说明书所提供的内容及其意义;

c.化学品进入人体的途径及其对人体的危害;

d.化学品安全押运程序和注意事项;

e.对化学品本身固有特性的了解：

c.紧急状态下的应急处理措施。

(2)企业制定的各项规章制度及安全操作规程，一些相关的

事

故案例：

(4)职工安全态度教育(提高企业员工的安全意识);

(5)上级有关部门下发的各种有关安全的文件(掌握安全管理

的新知识)。

7.根据企业实际工作情况需要，采取以下几种培训方式：

(1)职工的在职或脱产培训;

(2)直接传授培训，安排有工作经验的人员进行现场指导

培训、开办讲座等;

(3)其它方法：开展读书活动、征集论文、提建议等活动;

8.要求参加培训的职工必须认真学习，不得无故缺席，参加

上岗、换岗前培训的职工必须通过培训考试;

9.每次培训，企业组织培训人员必须做好登记、考核、备案

工

作，必须让参加培训的企业人员进行签字备案;

10.通过培训使每个参加安全教育培训职工从内心深处认识

到安全的重要性。

篇2：HSE施工安全教育培训制度

HSE施工安全教育培训制度

1.安全教育培训必须分级别，分工种，分项目;

2.安全教育的培训内容包括但不限于：

1)国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规以及有关规

程规范和标准;

2)安全生产管理知识、安全生产技术、安全操作技能;

3)危险源的辨识与预防措施、重大事故应急救援;

4)各特殊工种的岗位教育，凡是从事电气焊接起重器械等特

种作业人员必须取得相关部门颁发的操作证书方可上岗;

篇3：安全教育培训规定

安全教育培训规定

(一)管理职能

1、一级教育：新聘人员(包括新入职人员、实习生、代培人

员等)由公司人力资源部负责组织、工程部协助进行教育。

2、二、三级安全教育：新聘人员由项目部工程部长或安全

工程师负责组织实施教育。

3、进场安全教育：项目部工程部负责对参与本项目施工的

所有人员进行进场安全教育。

(二)安全教育

1、三级安全教育

新进公司职工(包括新入职人员、实习生、代培人员等)必须

进行三级安全教育，并经考试合格后方可上岗。

(1)一级(公司级)安全教育：时间不少于15小时,其教育内容：

1)、国家有关安全生产法令、法规和规定;

2)、本公司的性质、生产特点及安全生产规章制度;

3)、安全生产基本知识、消防知识及气体防护常识;

4)、职业安全卫生有关知识;

5)、本公司和同类型企业的典型事故及教训。

(2)二级(项目级)安全教育：时间不少于15小时，其教育内

容：

1)、本项目概况，施工生产或工作特点，主要设施、设备的

危险源和相应的安全措施和注意事项;

2)、本项目安全生产实施细则及安全技术