兴义市茗阳实验中学教师聘任协议书5篇.docx

兴义市茗阳实验中学教师聘任协议书5篇

篇1

乙方：受聘教师

根据《中华人民共和国劳动法》及兴义市教育主管部门的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方聘任乙方为兴义市茗阳实验中学的教师，乙方需遵守学校的规章制度，履行教师的职责。

2.乙方的工作地点为兴义市茗阳实验中学的校园内。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周五天工作制，乙方的工作时间为每天上午XX点至XX点，下午XX点至XX点。

2.乙方享有国家法定假期，包括寒暑假、五一、国庆等假期。具体安排由甲方根据教学需要和国家规定执行。

3.乙方享有病假、婚假、产假等，具体天数按照国家规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

1.甲方每月向乙方支付工资，具体数额根据乙方的岗位和职级确定。工资发放时间为每月的最后一个工作日。

2.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴纳比例按照国家及地方规定执行。

3.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇，包括年终奖、过节费、生日礼物等。

五、双方权利义务

1.甲方的权利：

（1）甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，对乙方违反学校规章制度的行为进行处罚。

（2）甲方有权根据教学需要调整乙方的工作岗位和工作时间。

（3）甲方有权对乙方的工资进行调整，具体调整幅度根据乙方的表现和业绩确定。

2.甲方的义务：

（1）甲方应当为乙方提供必要的工作条件和生活条件，确保乙方能够安心工作。

（2）甲方应当为乙方的职业发展提供支持和培训，提高乙方的业务能力和综合素质。

（3）甲方应当按时向乙方支付工资和缴纳社会保险费，确保乙方的合法权益得到保障。

3.乙方的权利：

（1）乙方有权要求甲方按时支付工资和缴纳社会保险费。

（2）乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和生活条件。

（3）乙方有权在甲方违反协议规定时提出申诉或要求赔偿。4.乙方的义务：

（1）乙方应当遵守甲方的规章制度，履行教师的职责，为甲方的发展贡献力量。

（2）乙方应当接受甲方的监督和管理，不得擅自离岗或违反工作纪律。

（3）乙方应当为甲方的保密工作负责，不得泄露甲方的机密信息。

六、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方在协议期内应严格遵守协议内容，如一方违反协议规定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的主观过错和客观损失确定。

2.若甲乙双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁；仲裁不成的，可依法向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应遵守法律法规和相关规定，保持冷静和理性，共同维护协议的稳定性和公正性。

七、协议解除或终止的条件及程序

1.甲乙双方在协议期内可协商一致解除协议；协商不成的，可按照《中华人民共和国劳动法》的规定解除协议。具体解除程序如下：一方提出解除协议申请后，经过双方协商达成一致意见后，签订解除协议书面文件并办理相关手续；协商不成的，按照相关法律法规的规定进行解除协议的程序处理。在解除协议过程中，双方应遵守法律法规和相关规定，确保解除协议的合法性和有效性。2.协议终止的条件包括但不限于：协议期满、双方协商一致解除协议、乙方因病无法继续工作等情形。协议终止时，双方应按照《中华人民共和国劳动法》的规定进行终止程序处理。具体终止程序如下：一方提出终止协议申请后，经过双方协商达成一致意见后，签订终止协议书面文件并办理相关手续；协商不成的，按照相关法律法规的规定进行终止协议的程序处理。在终止协议过程中，双方应遵守法律法规和相关规定，确保终止协议的合法性和有效性。

篇2

乙方：__________（受聘教师）

根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下聘任协议：

一、聘任岗位及期限

1.甲方聘任乙方为__________学科教师。

2.聘任期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、权利与义务

1.甲方权利与义务

-甲方为乙方提供必要的工作环境和条件。

-甲方有权对乙方的政治思想、业务水平、工作态度、职业道德等方面进行考核评估。

-甲方应按时支付乙方的工资报酬。

2.乙方权利与义务