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企业员工满意度状况的调查问卷

部门：职位：性别：年龄：

学历：从业年限：职称：

尊敬的员工：

您好！我们正在进行旨在提高公司管理水平、更好适应未来发展的研究项目。

在此项目中需要了解公司的客观情况、员工的真实想法。您的见解和意见对于公

司未来发展至关重要，问卷匿名填写，公司将以严谨的职业态度对您的状况严格

保密，并送往咨询公司。只在咨询顾问范围作统计和建议依据使用。请您认真填

写问卷，感谢您的积极支持和参与。

请根据自己的实际想法进行回答，不必受他人影响。答案没有正确与错误之分。

请在各问题旁边的最能代表您的看法的一个数字上画勾。如果您不了解某一个问

题或觉得这个问题与自己无关，可以跳过此题。

1.(单选题)你认为公司的招聘程序是否公正合理？

A、很合理

B、较合理

C、一般

D、较不合理

E、很不合理

2.(填空题)

如果不合理，应在哪些方面还须改进？

()

3.(多选题)

你认为员工的绩效考评应该从以下几个方面考核（可多选）

A、任务完成情况

B、工作过程

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C、工作态度

D、其他：

4.(多选题)

你认为公司应该依据下述哪些标准发放薪酬（可多选）：

A、绩效考评结果

B、学历

C、在公司服务年限

D、其他：

5.(单选题)

在薪酬标准中，你认为选项中哪项应为主要依据：

A、绩效考评结果

B、学历

C、在公司服务年限

D、其他

6.(单选题)

你认为与公司签哪种劳动合同更为合适？

A、1年

B、2年

C、3年

D、没有具体年限限制，如果员工认为公司不合适或公司认为员工

不合适可随时协商解除劳动合同。

7.(单选题)

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你认为公司目前的福利政策（节日礼品、生日礼物、健康体检、带薪

假期、社会养老/失业保险）是否完善？

A、是

B、否

8.(填空题)

还需进行哪方面的改善。

9.(填空题)

你认为自己最需要哪些培训？

（

）

10.(单选题)

你认为是否有必要对公司的中层经理进行管理知识培训？

A、有

B、没有

11.(单选题)

如果是技术认证培训，并且需要个人出资，你最大的承受能力是多

少？

A、100元内

B、500元内

C、1000元内

D、如果该项培训对自己很重要，还可以承担更多

12.(单选题)

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你认为在公司工作有没有发展前途？

A、有

B、说不准

C、没有

13.(单选题)

除薪酬外，你最看重：

A、提高自己能力的机会

B、好的工作环境

C、和谐的人际关系

D、工作的成就感

14.(单选题)

你认为目前最大的问题是：

A、没有提高自己能力的机会

B、工作环境较差

C、人际关系不太和谐

D、工作没有的成就感

15.(单选题)

你认为目前的工作：

A、很合适，并且有信心、有能力作好

B、是我喜欢的工作，但自己的能力有所欠缺

C、不是我理想的工作，但我能够作好

D、不太适合，希望换一个岗位