北京市建筑业劳动合同示范文本6篇.docx

北京市建筑业劳动合同示范文本6篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市劳动合同规定》，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____年____月____日至____年____月____日。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在_____岗位工作，乙方应完成该岗位的工作内容。

2.甲方可根据工作需要和乙方的能力表现，调整乙方的工作岗位。

3.乙方应在甲方规定的工作地点工作，如需变更工作地点，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作不超过8小时、每周工作不超过40小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费。

4.乙方在法定节假日、婚丧假、带薪年休假期间，甲方应按规定支付工资。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资数额为_____元。

2.甲方应在每月的_____日左右向乙方支付工资。

3.甲方可根据乙方的岗位变化调整乙方的工资。

4.乙方在试用期的工资为_____元。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育和培训，增强乙方的安全生产意识和自救自护能力。

3.甲方应按规定对女职工实行特殊劳动保护。

4.甲方应按规定向乙方支付高温津贴等补贴。

六、社会保险和福利待遇

1.甲方应按国家和北京市的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.甲方应为乙方提供住房公积金等福利待遇。

3.乙方享受的社会保险和福利待遇，按国家和北京市的有关规定执行。

七、规章制度和劳动纪律

1.甲方应依法制定规章制度，并将规章制度告知乙方。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，不得违反劳动纪律。

3.甲方有权对违反规章制度的乙方进行处罚。

八、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方可协商变更劳动合同的内容。

2.甲乙双方在协商一致的情况下，可以解除劳动合同。

3.乙方单方解除劳动合同，应提前_____日书面通知甲方，并办理离职手续。

4.甲方单方解除劳动合同，应提前_____日书面通知乙方，并支付相应的赔偿金。

5.劳动合同期满或者双方约定终止劳动合同的，应当办理终止手续。

6.有下列情形之一的，劳动合同终止：

（1）劳动合同期满的；

（2）双方约定终止劳动合同条件的；

（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（4）甲方被依法宣告破产的；

（5）甲方发生严重经营困难或者濒临破产的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

7.有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：

（1）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（2）职工因工伤或者患职业病被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（3）法律、法规规定的其他情形。

篇2

第一章总则

一、为规范北京市建筑业企业与劳动者之间的劳动关系，促进建筑行业的健康发展，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及北京市相关法律法规，制定本劳动合同示范文本。

二、本劳动合同适用于北京市行政区域内从事建筑行业的各类企业（以下简称“用人单位”）与其劳动者（以下简称“劳动者”）之间的劳动关系。

三、企业与劳动者建立劳动关系，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致的原则，并签订书面劳动合同。

第二章劳动合同订立

一、劳动合同订立前，双方应充分了解相关法律法规，遵循诚信原则，如实说明与劳动合同直接相关的基本情况。

二、劳动合同应明确以下内容：

1.劳动合同期限；

2.工作内容；

3.工作地点；

4.工作时间和休息休假；

5.劳动报酬；

6.社会保险和福利待遇；

7.劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

8.双方约定的其他事项。

三、用人单位与劳动者签订书面劳动合同后，应按规定到北京市社会保险行政部门办理社会保险登记。

第三章劳动合同期限

一、本劳动合同的期限根据双方协商确定，一般为一年至三年。试用期一