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教师聘用协议书简版7篇

篇1

甲方（聘用单位）：xxx中学

乙方（受聘人）：xxx

根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及有关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，甲乙双方就乙方应聘甲方教师职位事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议有效期为三年，自签订之日起生效。

二、受聘人权利义务

1.乙方应在学年初将《教学工作安排表》交学校，若无表，则按学校统一的课程安排进行教学。乙方不得擅自调整课程。如需调整，需向教务处提出申请，教务处同意后才能调整。

2.乙方必须严格遵守学校的作息时间，按时参加学校组织的会议和活动，完成本职工作。

3.乙方必须遵守学校的各项规章制度，必须服从学校的领导和管理，必须遵守教师的行为规范。

4.乙方必须完成学校交给的任务，包括教案、听课记录、考试试卷分析、学生评语等。若乙方不按时完成，甲方有权扣发工资或奖金。

5.乙方必须爱护学校的公共财产，若故意损坏，必须照价赔偿。

6.乙方必须对学生负责，若因工作失误造成学生伤害，由乙方承担全部责任。

7.乙方不得私自招收学生或擅自向他人泄露有关学校的信息。

8.乙方不得擅自终止本协议。若要终止，需提前一个月通知甲方，否则视为违约。

9.乙方在聘用期间获得的有关资料、信息等商业秘密，应严格保密，不得泄露给第三方。

10.乙方在聘用期间所取得的各项成果（包括论文、专著、科研成果等），其知识产权归甲方所有。若乙方要发表或使用上述成果，需得到甲方的同意。

三、甲方权利义务

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和环境，包括教学设备、教材、办公用品等。若乙方需要其他特殊条件，需提前告知甲方。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，若乙方的行为违反了学校的规章制度或教师行为规范，甲方有权进行批评教育或处罚。

3.甲方有权根据学校发展的需要和乙方的业务能力，对乙方的工作进行调整或分配其他任务。若乙方不能胜任新的工作或拒绝接受新的任务，甲方有权解除本协议。

4.甲方需按时支付乙方的工资和奖金，不得拖欠或克扣。若甲方违反此规定，乙方有权要求支付拖欠的工资和奖金。

5.甲方需为乙方提供必要的培训和学习机会，以提高乙方的业务能力和素质。若乙方拒绝参加培训和学习活动，甲方有权解除本协议。

6.甲方需尊重乙方的人格尊严和劳动成果，不得对乙方进行侮辱、体罚或变相体罚。若甲方违反此规定，乙方有权要求赔偿精神损失费。

7.甲方在解除本协议前，需提前一个月通知乙方，并说明解除原因。若甲方违反此规定，乙方有权要求支付违约金。

8.甲方在聘用期间获得的有关资料、信息等商业秘密，应严格保密，不得泄露给第三方。若甲方违反此规定，应承担相应的法律责任。

9.甲方在聘用期间所取得的各项成果（包括论文、专著、科研成果等），其知识产权归甲方所有。若甲方要发表或使用上述成果，需得到乙方的同意。

四、违约责任

1.若一方违反本协议的规定，应承担相应的法律责任。具体责任包括但不限于赔偿因此给对方造成的损失、支付违约金等。

2.若乙方违反本协议的规定，除承担相应的法律责任外，还应返还甲方为其支付的培训费和其他费用。若乙方在聘用期间获得了奖学金或助学金等资助款项，应在离开学校时归还给甲方。

3.若甲方违反本协议的规定，除承担相应的法律责任外，还应支付乙方应得的工资和奖金等款项。若甲方在聘用期间获得了与乙方相关的成果或奖项等荣誉，应在离开学校时归还给乙方或支付给乙方相应的报酬。

五、争议解决

1.因履行本协议发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，其他条款仍应继续履行。

篇2

甲方（学校）：

乙方（教师）：

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本协议。

一、协议期限

本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事教育工作，具体岗位由甲方根据工作需要安排。

2.乙方的工作地点为甲方所在的学校。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周XX小时工作制，每天工作不超过XX小时。具体工作时间安排由甲方负责。

2.乙方享有法定节假日、寒暑假等休息休假的权利。具体安排由甲方根据实际情况调整。

四、工资待遇及社会保险

1.甲方按月支付乙方工资，具体数额根据乙方的岗位和职级确定。