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2024年外来务工人员劳动合同范本7篇
篇1
甲方(用人单位):___________________公司
地址:____________________________
法定代表人/负责人:_______________
联系方式:_______________________
乙方(劳动者):___________________
性别:___________________________
年龄:___________________________
户籍所在地:_____________________
现居住地址:_____________________
联系方式:_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
1.合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期______个月,自合同生效之日起开始计算试用期。
2.劳动合同终止事由及时限:如双方均无异议且未提前解除合同,合同期满自动终止。如有约定或法定的合同终止事由,则按照约定或法律规定执行。
二、工作内容和工作地点
甲方根据工作需要安排乙方从事的岗位(工种)为:___________________。乙方的工作地点为:___________________。甲方可以根据工作需要及乙方的工作表现和能力调整乙方的工作岗位及工作地点。乙方应服从甲方的管理,遵守甲方制定的规章制度。
三、工作时间和休息休假
篇2
甲方(用人单位):__________________________
单位性质:_________________________
法定代表人:_________________________
单位地址:_________________________
乙方(劳动者):_________________________
户籍所在地地址:_________________________
现居住地地址:_________________________
身份证号码:_________________________
联系方式:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本合同,共同遵守以下条款:
一、劳动合同期限
第一条合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
第二条甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作。乙方应完成甲方合理的工作任务和劳动定额。工作地点包括但不仅限于在本地区或相关出差地点。甲方应根据乙方所从事的工作提供必要的工作条件和劳动保护设施。
三、工作时间和休息休假
第三条甲方应遵守国家关于工作时间和休息休假的规定,保障乙方的合法权益。甲方可以根据工作需要安排乙方的工作班次和工作时间。乙方有获得休息和休假的权利。特殊岗位的工作时间安排按照法律法规规定执行。
四、劳动报酬与社会保险福利待遇
第四条乙方工资标准为_____元/月(或根据岗位确定薪酬结构),甲方应按照同工同酬原则支付乙方工资报酬。甲方应按时支付工资,不得拖欠或克扣工资。甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用,乙方有权享受相应的社会保险福利待遇。双方应按国家有关规定参加社会保险。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第五条甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动保护用品,对乙方进行安全卫生教育和培训,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。乙方应严格遵守安全操作规程。对于从事可能产生职业病危害的岗位工作的劳动者,甲方应进行专门的职业卫生培训和健康检查。因乙方从事的工作岗位存在危险或危害因素,甲方应向乙方履行告知义务并采取必要的保护措施。双方应严格遵守消防安全法规要求。对于涉及商业秘密的岗位,双方应签订保密协议。
六、劳动合同的变更、解除和终止条款
甲方(用人单位):__________________________
地址:____________________
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