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雇佣协议范文6篇

篇1

雇佣协议

甲方（雇主）：______________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________

乙方（雇员）：______________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方向乙方提供雇佣服务事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求，在____________岗位履行职责。

2.乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.甲方确保乙方享有法定的休息休假权利。

四、薪酬与福利

1.甲方按月支付乙方薪酬，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.其他福利约定：_____________________________________。

五、双方权益与义务

1.甲方的权益与义务：

（1）甲方有权对乙方的工作表现进行考核和奖惩；

（2）甲方应提供必要的工作条件和保护乙方的人身安全；

（3）其他约定：_____________________________________。

2.乙方的权益与义务：

（1）乙方享有法定的劳动权益；

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排；

（3）乙方应保守甲方的商业秘密；

（4）其他约定：_____________________________________。

六、保密条款

乙方在任职期间及离职后，均应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和其他不宜公开的信息。

七、违约责任

如甲乙双方任一方违反本协议约定，均应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

八、协议解除与终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方纪律或规章制度的；

（3）其他约定：_____________________________________。

3.协议终止时，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。

九、其他约定

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

十、争议解决

甲乙双方因本协议产生的一切争议，应先通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

本协议未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（雇主）：___________________

注册地：___________________

乙方（雇员）：___________________

居住地：___________________

身份证号码：___________________

联系方式：___________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、协议目的

本协议的签订旨在明确甲乙双方之间的雇佣关系及相关职责、权利和义务，确保双方权益得到合法保护。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任___________________岗位，并履行该岗位的工作职责。

2.工作地点为___________________。

3.乙方应按时上下班，并完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间与假期

1.工作时间按照甲方的规定执行，乙方应严格遵守。

2.假期安排按照甲方的假期制度执行。