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关于企业文化的演讲稿范文六篇

关于企业文化的演讲稿范文六篇

演讲稿以发表意见，表达观点为主，是为演讲而事先准备好的

文稿。随着社会一步步向前开展，演讲稿在我们的视野里出现的频

率越来越高，在写之前，可以先参考范文，以下是为大家收集的企

业文化的演讲稿6篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮

助。

感恩，敬业，我们才能做得更好！下面我想与更多的年轻朋友

谈谈“如何融入企业的开展建立，如何心存感恩，用心敬业。”这

个话题。

首先，我们要注重自身的思想道德和职业道德建立。人的思想

要靠好的想法来培植和支持，需要不断的承受正直、善良、美好的

事物来滋养，就像生命需要靠营养的食物、清净的空气和清澈的水

来延续一样。我们应注重思想道德素质的建立，以正确的思想和处

事态度“先做人，后做事”。其实，思想的差距，就决定着我们每

个人的成长和开展的差距。因为思想素质是一切素质的根底，在人

的素质中起着主导作用。也就是说思想有多远，我们就能走多远；

思想的高度，决定事业的高度。由此，我们就要注重思想道德和职

业道德的建立与提高，注重人格的磨练和塑造，这样才能帮助我们

牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，才能使我们在思想上、

政治上、行动上与企业文化相融，才能激发我们安康的思考和正确

的行为，用心敬业，释放才智，创造出最正确效绩。

第二，学会经营自我，打造自我，丰富自我。每个人无论是事

业、爱情，还是人生，都需要自我经营。所以，我们应学会管理好

自己，经营好自己。其实，人生就是我们生命旅程中惟一经营的工

程，创造幸福是其附加值和目的。我们应慎重承受每一次选择，以

理性的态度和安康的心理面对一切。建立正确的理念与思路，制定

工作目标，规划职业生涯。处理好学习、工作、婚恋及家庭的关

系。从点滴学起做起。先让自己沉下去，然后再浮上来。怎么沉？

那就靠积累，不断的学习，不断的积累，不断的充实自己，有了不

同的经历，慢慢的就会饱满起来，成熟起来。去除急躁，脚踏实

地、一步一个脚印的经营好人生的每一步。

第三，养成良好习惯，永远先做最重要的事情。良好的习惯是

工作及时落实，恪守承诺的先决优势。有什么样的习惯也就决定了

什么样的人生。所以习惯对于我们每个人的成长都是非常重要的。

把我们认为最重要的事情摆在第一位，永远先做最重要的事情。这

是一个好习惯，否那么就会被一些不重要的事耽误精力和时间。

一个人要想让自己的工作有条理，特别是年轻人，更要学会靠

好习惯来落实。其实，成就大事的秘诀，首要一点就是要养成良好

的习惯。不管我们制定的目标多么宏大，或者有多少大事等待我们

去做，我们一定要以良好习惯遵守自己的承诺，并且去做好。

要切记，“不管事情有多少，永远先做最重要的事情！”坚持

下去，就会在不知不觉中成就大事。这不仅仅是一句话，更是在纷

繁复杂中有条不紊的良好习惯。

第四，懂得感恩，用心敬业，提高对企业的忠诚度。对企业而

言，我们最大的德就是对企业的忠诚，就是与企业同心同德。其

实，忠诚和敬业并不仅仅有益于企业，最大的受益者是我们自己。

所以，我们要心存感恩，像呵护自己的家一样热爱企业。企业

如同家一般的温馨与祥和，真诚承受我们，爱惜我们，也会为我们

的成长遮风挡雨，给予关爱与培育。为我们提供平台，让我们尽情

地展示聪明才智，实现着自身的价值。要知道，如果没有企业给我

们提供施展才能的舞台，就是我们有天大的本领，也将一事无成。

可以说，企业是我们的再生父母。父母给了我们生命，企业为我们

的生命注入了色彩、价值和意义。由此，我们应增强爱企如家的情

感，感恩企业、忠诚企业、报效企业。

要培养敬业精神，提高老实守信的美德。敬业，是一种高尚的

品德。是对自己所从事的职业怀着一种热爱、珍惜和敬重，不惜为

之付出和奉献，从而获得一种荣誉感和成就感。敬业精神，是和兢

兢业业、精益求精的工作态度联系在一起的，是和老实守信、质量

效率联系在一起的。是我们对自己所选择的职业的高度认同和热

爱，同时也是对社会、对企业责任感的详细化，因而是一种发自内

心的持久的动力，而不是一时的冲动和热情，它是一种职业素质、

职业精神的表现，是一种做人做事的境界。

因此，我们要培养敬业精神，在这种境界和追求中获得一种动

力，以孜孜不倦、埋头苦干的敬业精神推动我们的成长开展。正确

地对待工作，轻松的工作能干，繁重的工作也能干，高薪厚禄的工

作能干，报酬卑微的工作也能干，干净舒适的工作能干，脏累困难

的