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?合同编号：__________

甲方（用人单位）：【全称】

地址：【详细地址】

法定代表人：【姓名】

联系电话：【电话号码】

乙方（员工）：【全称】

性别：【男/女】

身份证号码：【身份证号码】

联系电话：【电话号码】

住址：【详细地址】

鉴于甲方为一家合法成立并有效经营的企业，乙方愿意加入甲方，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方在甲方的就业相关事宜达成如下协议：

第一条职位与工作内容

1.1乙方在甲方的职位为：【职位名称】。

1.2乙方应履行的工作内容如下：

【工作内容】

第二条合同期限

2.1本劳动合同的期限为：【起始日期】至【终止日期】。

2.2若双方同意续签，应提前【提前通知天数】书面通知对方。

第三条劳动报酬

3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间【小时】，每周休息日【天】。

4.2乙方依法享有带薪年休假、法定节假日休息等休假权利。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护。

5.2甲方应按时为乙方缴纳社会保险，并保障乙方的社会保险权益。

第六条保密义务与知识产权

6.1乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

6.2乙方应遵守甲方的知识产权相关制度，保护甲方的知识产权。

第七条解除、终止合同的条件和程序

7.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。

7.2在合同期内，如乙方因病、伤残等原因不能继续履行合同义务，双方可协商终止本合同。

7.3本合同期满，双方未续签的，合同自然终止。

第八条违约责任

8.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

8.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方赔偿损失。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字）：__________日期：【签字日期】

乙方（签字）：__________日期：【签字日期】

注意事项：

1.合同双方应确保所提供的个人信息真实准确，如有虚假，应承担相应法律责任。

2.双方在签订合应仔细阅读合同全文，确保对合同条款的理解无误。

3.合同签订后，双方应严格按照合同条款履行各自的权利和义务。

4.如合同内容发生变更，需双方协商一致，并签订书面变更协议。

5.双方在履行合同过程中，如发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

法律名词及名词解释：

1.劳动合同：指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.用人单位：指依法成立，具有用人权利能力和责任能力的组织。

3.劳动者：指具有劳动权利能力和劳动行为能力的自然人。

4.劳动关系：指劳动者与用人单位之间的社会经济关系。

5.工资：指劳动者在履行劳动合同期间，用人单位支付给劳动者的报酬。

6.加班：指劳动者在法定工作时间之外，按照用人单位的要求提供劳动的时间。

7.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因年老、疾病、伤残、生育等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。

8.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

9.知识产权：指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利。

10.违约责任：指合同当事人违反合同义务，应当承担的法律责任。

应用场合：

1.甲方（用人单位）与乙方（员工）之间建立劳动关系。

2.明确双方在劳动关系中的权利和义务。

3.规范双方的行为，处理劳动争议。

补充条款：

1.试用期限：双方可以在合同中约定试用期，试用期最长不得超过【试用期限】。

2.培训：甲方应提供必要的培训，以帮助乙方更好地履行工作职责。

3.调动：甲方因业务需要，可以调动乙方的工作岗位，但应提前【通知天数】通知乙方。

4.离职：乙方提前【通知天数】书面通知甲方，可以解除劳动合同。

5.竞业限制：双方可以约定，在合同终止后的一定期限内，乙方不得在与甲方业务相同的行业从事相同或类似的工作。

附件列表：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方学历证明复印件

4.社会保险缴纳证明

5.甲方规章制度

6.乙方工作岗位相关说明

7.任何与本合同有关的补充协议或附件。