人事代理合同书范本格式样本.docx

人事代理合同书范本格式样本

合同编号：__________

甲方（委托方）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（代理方）：__________

地址：__________

联系电话：__________

鉴于甲方愿意委托乙方代理甲方的人事业务，经双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：

第一条代理范围

（1）员工招聘与选拔；

（2）员工培训与发展；

（3）员工薪酬福利管理；

（4）员工社会保险及公积金管理；

（5）员工劳动关系管理；

（6）企业人力资源规划与咨询。

1.2乙方应按照甲方的要求，确保代理业务的真实性、合法性和有效性。

第二条代理期限

2.1本合同代理期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。

第三条代理费用

3.1乙方代理甲方人事业务的费用为每月人民币____元整（大写：____元整），按月支付。

3.2甲方应在每月__日前将当月代理费用支付给乙方。

3.3乙方提供服务的具体收费项目及标准，详见附件《收费项目及标准》。

第四条双方的权利与义务

4.1甲方权利与义务：

（1）甲方应向乙方提供真实、准确、完整的业务资料；

（2）甲方应对乙方提供的服务结果给予合理的评价；

（3）甲方应遵守国家相关法律法规，不得要求乙方从事违法、违规业务；

（4）甲方有权根据实际情况调整代理业务范围，提前书面通知乙方。

4.2乙方权利与义务：

（1）乙方应按照甲方的要求，认真、及时、高效地完成代理业务；

（2）乙方应保证代理业务的质量，确保甲方利益不受损失；

（3）乙方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法、违规业务；

（4）乙方应按照约定时间、方式向甲方提供服务成果；

（5）乙方应承担因自身原因导致甲方损失的责任。

第五条保密条款

5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

5.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。

5.3违约方应承担因此给对方造成的经济损失及法律责任。

第六条违约责任

6.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

6.2本合同约定的违约金为代理费用的__%。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他条款

8.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

8.3本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（委托方）：__________

乙方（代理方）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.附件《收费项目及标准》

二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间、方式支付代理费用；

2.甲方要求乙方从事违法、违规业务；

3.乙方未按约定时间、方式向甲方提供服务成果；

4.乙方未保证代理业务的质量，导致甲方利益受损；

5.双方未履行保密义务，泄露对方商业秘密、技术秘密、市场信息等。

三、法律名词及解释：

1.人事代理：指用人单位将一部分或全部人事管理职能委托给专业的人事代理公司进行处理。

2.代理费用：指乙方为甲方提供人事代理服务所收取的费用。

3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。

5.违约金：指一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定时，应支付给对方的一定金额。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按约定时间支付代理费用。

解决办法：甲方应及时支付代理费用，违约金按合同约定计算，乙方有权要求甲方支付。

2.问题：甲方要求乙方从事违法、违规业务。

解决办法：乙方有权拒绝从事违法、违规业务，并与甲方进行沟通，要求甲方调整要求。

3.问题：乙方未按约定时间、方式向甲方提供服务成果。

解决办法：乙方应及时、高效地向甲方提供服务成果，如确有困难，应及时与甲方沟通，协商解决。

4.问题：乙方未保证代理业务的质量，导致甲方利益受损。

解决办法：乙方应保证代理业务的质量，如因乙方原因导致甲方利益受损，乙方应承担相应的责任。

5.问题：双方未履行保密义务，泄露对方商业秘密、技术秘密、市场信息等。

解决办法：双方应严格遵守保密条款，如发生泄露，违约方应承担违约责