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残疾人就业劳动合同范本2篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：___________________________

乙方（残疾人劳动者）：___________________________

住址：___________________________

身份证号码：___________________________

联系电话：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》

及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向

甲方提供劳动并确立劳动关系的事宜，经协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

第一条本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至

____年____月____日止。合同期满如双方均有意愿续签，可协商续签劳

动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。

乙方应服从甲方的安排，按时保质保量完成工作任务。甲方应合理安

排乙方的工作任务和工作时间。

第三条乙方的工作地点为___________________________。如因工作

需要，甲方可以调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条甲方根据乙方岗位的特点和工作需要，实行标准工时制或

综合计算工时工作制。在特殊情况下需延长工作时间或法定节假日安

排工作的，应按照法律法规的规定支付加班工资或安排调休。

第五条乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。

具体休假时间和待遇按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

第六条甲方的工资发放形式为月薪制，乙方的基本工资标准为

____元/月。具体工资待遇根据乙方的岗位和工作表现确定。甲方应按

照约定时间足额支付乙方工资。

第七条甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。此外，甲方可给予乙

方残疾人特有的福利待遇，包括但不限于残疾人津贴、住房补贴等。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第八条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防

护措施，确保乙方在安全、健康的环境中工作。甲方应负责对乙方进

行安全教育和培训。

六、保密和竞业限制条款（如有）

第九条乙方在工作期间及离职后一定期限内，应保守甲方的商业

秘密和知识产权，不得泄露与工作有关的机密信息。如有违反，应承

担相应的法律责任。乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务

相竞争的其他单位从事相关工作。

七、违约责任及其他约定事项

第十条如甲乙双方违反本合同的约定，均应承担违约责任。具体

违约责任按照法律法规和合同约定执行。双方可另行约定其他补充条

款。

八、劳动争议解决方式

第十一条甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时，应先通过协商

解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解机构申请调解或向劳动仲

裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、附则

第十二条本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。

本合同条款与法律法规定相悖的，按国家法律法规执行。本合同一式

两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________________乙方（签字）：

___________________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________（残疾人身份证号码：

_________________________）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》

等有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方与

甲方达成就业劳动合同事宜，达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点