临时劳动合同书样本.docx

临时劳动合同书样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

第一条合同期限

1.本合同为临时劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

2.如双方同意续签，应提前____天书面通知对方。

第二条工作内容

1.乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的工作安排和管理。

第三条劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

2.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，法定节假日和休息日按照国家有关规定支付加班费。

3.乙方享受社会保险和住房公积金待遇，具体按照甲乙双方的约定和国家相关政策执行。

第四条劳动保护和劳动条件

1.甲方应为乙方提供符合国家安全生产法律法规和职业健康安全要求的劳动保护设施和劳动条件。

2.甲方应按照相关规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得侵犯乙方的人身权利。

第五条合同解除和终止

1.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内，乙方不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，乙方拒不改正的；

（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

3.甲方解除本合同的，应提前____天通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

4.乙方解除本合同的，应提前____天书面通知甲方，并按照甲方规定办理相关手续。

第六条争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第七条其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件（如有）

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方规章制度复印件

6.社会保险缴费证明复印件

7.住房公积金缴纳证明复印件

8.甲方指定的劳动合同文本

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动条件的，视为违约。

2.甲方未按照合同约定支付劳动报酬的，视为违约。

3.甲方未按照合同约定提供社会保险和住房公积金的，视为违约。

4.甲方未按照合同约定解除或终止劳动合同的，视为违约。

5.乙方未按照合同约定完成工作任务的，视为违约。

6.乙方未按照合同约定遵守甲方规章制度的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.临时劳动合同：劳动合同期限不满一年或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

3.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为了相互了解，允许劳动者提前解除劳动合同的期限。

4.社会保险：国家通过法律强制实施，为工薪劳动者提供基本生活保障的制度。

5.住房公积金：单位及其在职职工缴存的长期住房储金。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动条件。

解决办法：乙方可以要求甲方改正，并有权拒绝从事有危险的工作。

2.问题：甲方未按照合同约定支付劳动报酬。

解决办法：乙方可以要求甲方支付工资，如有必要，可以向劳动监察部门投诉。

3.问题：甲方未按照合同约定提供社会保险和住房公积金。

解决办法：乙方可以要求甲方补交社会保险和住房公积金，并向劳动监察部门投诉。

4.问题：甲方未按照合同约定解除或终止劳动合同。

解决办法：乙方可以要求甲方继续履行合同，并有权要求赔偿。

5.问题：乙方未按照合同约定完成工作任务。

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