酒店帮工合同5篇.docx

酒店帮工合同5篇

篇1

甲方（雇主）：______________________

乙方（帮工）：______________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事酒店相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成酒店内的相关工作。

2.具体职务为：______________________。

3.工作地点为：甲方所属的酒店。

二、工作时间及休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，如有调整，甲方应及时通知乙方。

2.乙方享有法定节假日、年假等休假权利，具体按照甲方规定执行。

3.加班工资及调休按照《劳动法》及甲方相关规定执行。

三、薪酬福利

1.乙方的工资标准为：_______元/月。

2.甲方根据经营情况及乙方的工作表现，可对乙方的工资进行调整。

3.乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社保、住房公积金等。

四、劳动保护及条件

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照工作流程操作。

3.甲方应对乙方进行必要的岗前培训，提高乙方的安全意识。

五、合同期限及终止条件

1.本合同自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

2.合同期满，双方协商一致，可续签合同。

3.合同终止条件：

（1）合同期满；

（2）双方协商一致解除合同；

（3）乙方因个人原因提出辞职；

（4）甲方因业务需要或其他原因需要解雇乙方。

六、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

2.乙方在合同期内擅自离职，应承担相应的违约责任。

3.甲方未按约定支付工资或提供劳动条件，应承担违约责任。

七、其他事项

1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（签字/盖章）：______________________

乙方（签字）：______________________

篇2

甲方（酒店）：____________________

乙方（帮工）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方聘用乙方从事酒店帮工工作，达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同生效日期：____年__月__日。

3.合同结束日期：____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成酒店内的各项服务工作。

2.乙方的工作地点为甲方的酒店内，根据甲方的工作需要，可能在酒店的不同部门或岗位工作。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要，乙方需配合甲方的调休安排。

2.甲方应保证乙方享有法定节假日及合理的休息时间。

四、薪酬和福利

1.乙方的基本工资为____元/月，甲方应按照约定准时支付工资。

2.乙方享有国家规定的社保福利，甲方应为乙方缴纳社会保险。

3.乙方可能享有的其他福利和奖金，按照甲方的规定执行。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2.甲方应为乙方提供必要的工作装备和保护用品。

3.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规范进行工作。

六、劳动纪律和保密义务

1.乙方应遵守甲方的各项规定和制度。

2.乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

3.如乙方违反劳动纪律或保密义务，甲方有权依法处理。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更合同。

2.合同期内，如乙方有严重违反规定的行为，甲方有权解除合同。

3.合同期满或双方协商一致，可以解除合同。

4.双方应按规定办理离职手续，解除劳动合同关系。

八、违约责任

1.甲乙双方应全面履行合同的各项约定，如一方违约，应承担违约责任。

2.违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因违约造成的损失。

九、