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无固定期限劳动合同经典版8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，双方签订本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利与义务。

一、合同期限

本合同自_______年______月______日起至法定的或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点

（一）甲方安排乙方从事_________________工作，乙方应履行岗位职责，完成工作任务。

（二）乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方执行国家规定的工时制度。

（二）乙方享有在法定假期和甲方规定的假期休息的权利。

四、劳动报酬

（一）乙方的工资分配应遵循按劳分配原则。

（二）乙方工资标准为_____________元/月。具体发放方式和时间按照甲方规定执行。

五、社会保险及福利待遇

甲乙双方应依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费用。甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（二）乙方应严格遵守安全操作规程，确保安全生产。

七、规章制度及纪律要求

（一）甲方应依法制定并公示本单位的各项规章制度。

（二）乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。如乙方违反规章制度，甲方有权根据单位规定进行处理。

八、保密及竞业限制条款

（一）乙方应对涉及甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或非法使用。

（二）乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性工作。具体期限和范围由双方协商确定。

九、合同的变更、解除和终止

（一）双方协商一致，可以变更本合同。

（二）甲乙双方解除或终止本合同，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

十、违约责任及法律责任

（一）甲乙双方违反本合同约定的，应承担违约责任。

（二）因甲乙双方违反合同约定而给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

十一、其他事项

（一）本合同的未尽事宜，双方可另行协商解决。

（二）本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________

联系电话：_________________________联系电话：_________________________

日期：_______年______月______日日期：_______年______月______日

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

鉴于甲乙双方已经签订了无固定期限劳动合同，现根据实际需要，经双方协商一致，就原合同达成以下补充协议：

篇2

甲方（用人单位）：______________________

乙方（劳动者）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同为无固定期限劳动合同，自合同签订之日起生效，至乙方依法退休或双方协商一致解除劳动合同之日止。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在______________________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时保质保量完成工作任务。工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方遵循国家法律法规规定的工作时间和休息休假制度。乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定休假权利。因工作需要加班的，应依法支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬

甲方的工资发放遵循按劳分配原则，乙方的基本工资、岗位工资、绩效等薪酬结构根据甲方薪酬制度确定。甲方按月支付乙方工资，如遇特殊情况需延期支付，应提前告知乙方并得到乙方同意。甲方应按照国家法律法规规定为乙方缴纳社会保险费。

五、保险和福利

甲方按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受社会保险待