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精编甘肃省天水市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库精选答案

第I部分单选题（50题）

1.（）不属于战略分析工具。

A:SMART

B:价值链分析

C:SWOT

D:PEST

答案：A

2.(2016年5月)（）是一种利用系统观念来网罗组合设想的创造发明方法。

A:形态分析法

B:焦点法

C:主体附加法

D:二元坐标法

答案：A

3.(2016年11月)（）是指原告请求法院通过判决改变或消灭与被告之间现存的某种民事关系的诉讼。

A:请求之诉

B:确认之诉

C:给付之诉

D:变更之诉

答案：D

4.（）是组织学习力的行动环节。

A:对信息的传递程度

B:对未来的警觉程度

C:对变化的调整能力

D:对事物的认知程度

答案：C

5.在对平衡记分卡进行综合数据处理时，数据处理的顺序是（）。

A:先计算最低和最高层次指标值，然后计算中间层次指标值

B:先计算最低层次指标值，然后计算较高层次指标值

C:先计算最高层次指标值，然后计算较低层次指标值

D:先计算中间层次指标值，然后计算最低和最高层次指标值

答案：B

6.（）形成了企业内部人力资源市场。

A:员工流出企业

B:员工轮岗

C:员工流入企业

D:员工