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劳动合同违约金范文5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（员工）：XXXX

鉴于甲方与乙方在XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就劳动合同违约金事宜达成如下协议：

一、违约责任

1.甲方违约责任：

（1）甲方未按照劳动合同约定向乙方支付劳动报酬的，乙方有权要求甲方支付劳动报酬，并自逾期之日起按日向乙方支付违约金，违约金按照每逾期一日支付乙方当日工资收入的百分之五计算。

（2）甲方违反法律规定解除劳动合同的，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任，并自解除劳动合同之日起按日向乙方支付违约金，违约金按照每逾期一日支付乙方解除劳动合同前一日工资收入的百分之五计算。

2.乙方违约责任：

（1）乙方未按照劳动合同约定向甲方提供劳动的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并自违约之日起按日向甲方支付违约金，违约金按照每逾期一日支付甲方当日工资收入的百分之五计算。

（2）乙方违反法律规定解除劳动合同的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，并自解除劳动合同之日起按日向甲方支付违约金，违约金按照每逾期一日支付甲方解除劳动合同前一日工资收入的百分之五计算。

二、违约金的计算和支付方式

1.违约金的计算：

（1）甲方和乙方在本合同中约定的违约金计算方式；

（2）甲方和乙方在劳动合同中约定的工资收入；

（3）违约天数。

2.违约金的支付：

（1）甲方和乙方在本合同中约定的违约金支付方式；

（2）违约方将违约金支付至对方指定的银行账户；

（3）违约方需提供相应的支付凭证。

三、其他约定事项

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同中的各项条款和内容，双方应严格遵守和执行。如有违反，违约方应承担相应的法律责任。

4.本合同中的未尽事宜，双方应协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

5.甲方和乙方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应继续履行本合同中不涉及争议的其他条款。

四、违约责任条款的生效条件

1.甲方和乙方在签订劳动合同时，应认真阅读和理解本合同中的各项条款和内容，并自愿遵守和执行。

2.甲方和乙方在签订劳动合同时，应明确告知对方本合同中的违约责任条款及其生效条件。

3.甲方和乙方在签订劳动合同时，应共同确认本合同中的违约责任条款及其生效条件，并自愿承担相应的法律责任。

4.违约责任条款自双方签字或盖章之日起生效。违约责任条款的生效条件以本合同中的约定为准。

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

年龄：[员工年龄]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

鉴于甲乙双方自愿，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，经协商一致，签订本劳动合同。

第一条：劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条：工作内容和工作地点

乙方同意在甲方从事[具体工作内容]工作，工作地点位于[具体工作地点]。甲方因工作需要可调整乙方的工作岗位，但应提前告知乙方，并协商一致。

第三条：工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行[具体工作时间制度]工作制，乙方每日工作时间不超过XX小时，每周工作时间不超过XX小时。甲方因工作需要可安排乙方加班，但应提前告知乙方，并协商一致。甲方应保证乙方的休息和休假权利。

第四条：劳动报酬

甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为[具体工资数额]。甲方应根据乙方的实际工作表现和业绩，适时调整乙方的工资水平。乙方在试用期的工资为[试用期工资数额]。

第五条：社会保险和福利待遇

甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。甲方应提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。甲方应根据乙方的实际工作表现和业绩，提供相应的福利待遇。

第六条：劳动纪律

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。乙方应保守甲方的商业秘密和核心技术，不得擅自泄露或向外界透露。乙方应爱护甲方的财产和设备，如因乙方过错造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

第七条：劳动合同解除和终止