精编海口市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试优选题库带解析答案.docxVIP

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  • 2024-11-30 发布于河南
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精编海口市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试优选题库带解析答案.docx

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精编海口市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试优选题库带解析答案

第I部分单选题(50题)

1.(2015年11月)关于养老保险的说法不正确的是()。

A:它也包含社会优抚安置和社会救济

B:目的是为保障老年人的基本生活需求

C:在法定范围内老年人完全或基本退出社会劳动岗位后才发生作用

D:是以社会保险为手段达到保障的目的

答案:A

2.企业资源优势具有(),企业要不断投入以保持和创新优势。

A:绝对性和暂时性

B:绝对性和时间性

C:相对性和暂时性?

D:相对性和时间性

答案:D

3.某岗位的小时工资标准为48元/小时,该岗位小时产量定额为3个/小时,那么,其产品的计件单价为()元。

A:16

B:96

C:144

D:24

答案:A

4.工资结构线愈陡,各等级之间工资差距()。

A:愈小

B:愈大

C:不变

D:不确定

答案:B

5.准备在北京地区招聘90名超市收银员,最合适的招聘信息发布渠道是()

A:小册子

B:报纸

C:网上招聘

D:零售业专业杂志

答案:B

6.我国的最低就业年龄为()周岁。

A:16

B:15

C:18

D:17

答案:A

7.敬业的特征是()。

A:谦虚、服从、适

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