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精编河南省漯河市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试通关秘籍题库带答案（完整版）

第I部分单选题（50题）

1.关于职业化管理，正确的说法是（）。

A:职业化管理是一种不再强调过程的管理

B:直觉和灵活应变是推动职业化管理的重要措施?

C:职业化管理本质上是一种法治化管理

D:建立职业化标准是实施职业化管理的关键步骤

答案：D

2.敬业的特征是()

A:温和、少言、朴实

B:主动、务实、持久

C:谦虚、服从、适应

D:积极、灵活、肯干

答案：B

3.()是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析，从而推论其原因的过程。

A:归因

B:总结

C:引申

D:归纳

答案：A

4.社会保险包括养老保险、（）、失业保险、工伤保险、生育保险以及疾病、伤残、遗属三种津贴。

A:公积金

B:医疗保险

C:商业保险

D:财产保险

答案：B

5.（）是指有固定期限的劳动合同到期，双方当事人就劳动合同的有效期限进行商谈，经平等协商一致而续延劳动合同期限的法律行为。

A:劳动合同续订

B:劳动合同订立

C:劳动合同变更

D:劳动合同解除

答案：A

6.关于培训计划的层次和类型，下列说法正确的是（）。

A:从培训计划