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销售团队业绩考核与激励机制;销售团队业绩考核的重要性及目的;业绩考核能够帮助团队成员明确目;业绩考核能够让团队成员明确短期;业绩考核能够提高团队成员的工作;销售团队业绩考核的关键指标02;销售额是衡量销售团队业绩的重要;客户满意度是衡量销售团队服务质;销售周期能够反映团队成员销售速;销售团队激励机制的设计原则03;业绩好的团队成员能够得到更高的;短期激励能够提高团队成员的工作;公平原则能够让团队成员感到被尊;销售团队激励机制的实施方法04;薪酬激励是激励机制的重要组成部;晋升机会是激励机制的重要组成部;培训能够让团队成员提高工作能力;销售团队业绩考核与激励机制的实;案例背景：某公司在实施销售团队;案例背景：某公司在实施销售团队;经验教训：业绩考核与激励机制的;谢谢观看THANKYOUF
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