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人社局20xx年工作总结和20xx年工作
思路
人社局20xx年工作总结和20xx年工作思路
20xx年,xx人力资源和社会保障工作以党的十八大及
十八届三中、四中、五中全会精神为统领,坚持把民生为重、
人才为先作为工作主线,以全面促进就业和社会保障为重
点,推进人事和工资分配制度改革,建立和谐稳定劳动关系。
打造大众创业、万众创新和增加人社服务“双引擎”,推动
人力资源社会保障事业发展的提质增效升级,实现了“十
二五”的圆满收官。
一、主要成效及举措
(一)就业工作取得明显成效。实施积极的就业政策,
建立了政府促进就业的目标责任体系,多渠道开发就业岗
位,全面落实就业扶持政策,最大限度地发挥政策促就业的
作用,增强就业稳定性,营造积极、公平的就业环境。今年
城镇再就业人员0.16万人,其中,下岗失业人员再就业1179
人,就业困难人员再就业405人。城镇登记失业率控制在
3.7%以内,农村劳动力转移就业持续扩大,转移就业总人数
达1450人。
一是大力实施降低保险费率政策,切实为企业降压减
负,稳定就业。全县失业保险费率降低1%后,3至12月份,
全县累计减征失业保险费120余万元,涉及参保单位226户、
职工4154人,有效地降低了企业及员工的负担;调整参保
企业工伤类别,降低企业生育保险费率,涉及企业266户,
工伤保险减收6.2万元,生育保险减收4.3万元;发放稳岗
补贴69万余元,涉及职工1878人;二是紧跟大众创业、万
众创新的就业、创业浪潮,全面实施就业帮扶政策,促进全
民创业,带动就业。已完成小贷135笔2235万元,其中企
业1笔200万元,个贷134笔2035万元,当年度直接扶持
自主创业127人,带动就业275人;三是提供就业服务。搭
建“春风行动”暨退役军人等各类专场人才招聘会帮扶平台,
帮助返乡农民工和城镇下岗失业人员就业。今年来,举办招
聘活动11场56家企业,免费提供就业岗位1695个,实际
到岗632人。发放各类宣传材料达33500份,服务各类劳动
者34190人次。四是开办了计算机维修、维修电工、汽车维
修等就业技能培训班,培训学员645人,完成任务的107.5%,
拨付补贴40.75万元,完成任务的113.2%。创业培训150人,
模拟实训60人,改善企业培训30人,成功带动创业49人;
五是通过购买220个公益性岗位,为就业困难人员提供就业
托底,发放岗位补贴51.61万元;稳定提供62个高校毕业生
基层特定岗位,吸纳就业困难高校毕业生基层就业,发放补
贴103.29万元;完成就业见习41人,完成任务的102.5%,
发放补贴12.9万元。六是联合旅委等部门具体承办了我县首
届职工职业技能大赛,组织了6个工种30余家单位吸引了
114人参加比赛,评选出了36名获奖选手,为职工学习技术、
展示才能、促进合作搭建了平台。七是多渠道开展就业工作
政策宣传活动,充分利用网络、报刊、杂志、电视、横幅、
显示屏等媒介宣传到边到底。
(二)社会保障事业取得新进展。社会保障范围进一
步扩大,改善提高各类参保人员享受待遇水平,加快推进覆
盖城乡的社保体系建设,老农保与城乡居保衔接工作有序推
进,抓实参保人员生存认证工作,“老字号”群体补助发
放工作备受群众青睐,多举措助群众用活新一代金融功能社
会保障卡。同时,完善社会保险基金监督制度。规范了社保
基金管理流程以及社会保险经办机构内部控制制度,经常
开展社会保险基金专项治理,确保基金运行安全。
城镇职工基本养老保险、职工医疗保险、城乡居民基本
医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险参保分别为11367
人、8863人、11414人、4154人,5572人,5572人,完成
任务的102%、104%、102%、103%、103%、105%。五险征
收总额达到6866万元,其中养老保险费4207万元,医疗保
险费20xx万元,失业保险费355万元,工伤保险费160万
元,生育保险费141万元。
(三)人才队伍建设环境更加优化。一是统筹推进各类
人才队伍建设,大力开发传统优势产业和战略性新兴紧缺人
才;二是完善公务员考录制度,构建更富
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