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初级中学宿舍管理人员招聘合同8篇

篇1

合同编号：[具体编号]

甲方：[学校名称]

地址：[学校地址]

法定代表人：[校长姓名]

乙方：[应聘者姓名]

性别：[性别]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[个人住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事初级中学校宿舍管理工作事宜达成如下协议，以共同遵守。

一、合同期限和工作内容

第一条合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。本合同为固定期限劳动合同。

第二条乙方在试用期间表现优异的，经考核合格后，甲方正式录用乙方并安排乙方从事学校宿舍管理工作。乙方的工作地点为甲方所在地学校宿舍楼。工作内容包括但不限于学生宿舍的日常管理、清洁卫生、纪律检查以及安全工作等。乙方的工作职责与任务详如附件一《宿舍管理工作职责》。

第三条合同期内，甲方有权根据工作需要对乙方的具体工作内容进行调整。乙方应服从甲方的安排和管理。

二、工作时间和休息休假

第四条乙方的工作时间按照学校的工作安排执行，实行标准工时制。每天工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。具体时间由甲方根据工作需要和学校规定进行安排和调整。加班事宜按照国家有关规定执行。甲方安排加班的应依法支付加班费或安排补休。休息日原则上在校内轮流安排休息日并视学校安排而定。因特殊情况需要调整工作时间或安排加班的，双方协商后按调整后的时间执行。国家法定节假日放假依据上级有关部门的通知执行。由于乙方的岗位性质特殊，休息时间以及寒暑假的安排应与学校的工作计划相匹配，双方可另行协商调整。具体安排详见附件二《工作时间和休息休假安排》。第五条乙方享有在法定假期和紧急情况下的休息权并保留国家或行业规定的各项福利待遇及国家法定假期休息的权利。如甲方因工作需要不能安排休息的，应按照法定标准支付加班工资或安排补休等补偿措施。加班补贴按照相关规定计算及支付等条款。

篇2

合同编号：[具体编号]

甲方：[学校名称]（以下简称“甲方”）

乙方：[管理人员姓名]（以下简称“乙方”）

根据相关法律法规和教育行业的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方招聘乙方从事初级中学宿舍管理工作的相关事宜，经友好协商，达成以下合同条款，以资共同遵守：

一、工作内容及职责

乙方受聘于甲方，在甲方指定的地点从事宿舍管理工作，主要职责包括但不限于以下方面：

1.维护宿舍的秩序和安全。

2.负责学生宿舍的清洁卫生监督与管理。

3.管理学生的住宿纪律和日常生活。

4.及时上报宿舍内发生的异常情况。

5.完成领导交办的其他相关工作。

二、合同期限

本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。合同期满，根据双方意愿，可续签合同。

三、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方薪资按甲方规定的薪酬标准执行，具体为[薪资金额]。

2.福利：乙方享受甲方规定的相应福利待遇。

四、工作时间与休息休假

1.工作时间：根据学校的工作需要，乙方的工作时间按照学校的相关规定执行。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利，具体请假制度按照甲方规定执行。

五、保险与保障

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方在履行工作职责时因工作原因受到伤害时，甲方负责处理并承担相应的法律责任。

六、违约责任

1.甲乙双方应共同遵守本合同的各项条款，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付相应的违约金。

2.乙方在合同期内擅自离职，应提前一个月书面通知甲方，否则需承担违约责任。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2.在合同期限内，乙方如有严重违反学校规章制度或失职行为，甲方有权解除合同。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

八、其他约定事项

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方在履行工作职责时，应尽职尽责，保持良好的职业道德。

3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[学校公章]

法定代表人：[校长亲笔签名]

地址：[学校地址]