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解除劳动合同书格式解除劳动合同书范本8篇
篇1
解除劳动合同书
甲方(用人单位):_________
乙方(员工):_________
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就解除劳动合同事宜达成如下协议:
一、协议背景
1.甲方与乙方于_________年_________月_________日签订了劳动合同,合同期限为_________年。
2.乙方在甲方担任_________岗位,工作职责为_________。
3.甲方与乙方在协商一致的基础上,决定于_________年_________月_________日解除劳动合同。
二、解除劳动合同原因
1.甲方原因:_________。
2.乙方原因:_________。
三、双方权利义务
1.甲方应当为乙方办理离职手续,包括结算工资、发放离职证明等。
2.乙方应当完成手头工作,并交接相关资料和物品。
3.甲方应当为乙方缴纳社会保险至_________年_________月_________日。
4.乙方在解除劳动合同后,应当遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方商业机密和客户信息。
四、违约责任
1.甲方如未按照约定为乙方办理离职手续,应当支付乙方违约金_________元。
2.乙方如未按照约定完成手头工作并交接相关资料和物品,应当支付甲方违约金_________元。
3.乙方如违反保密规定,泄露甲方商业机密和客户信息,应当支付甲方违约金_________元,并承担由此给甲方造成的全部损失。
五、其他事项
1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜,由双方协商解决。
甲方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字或盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
解除劳动合同书
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
身份证号码:_________
甲乙双方于_________年_________月_________日签订了劳动合同,合同编号为_________。现因以下原因,甲乙双方同意解除劳动合同:
1.甲方因业务调整,无法继续提供原工作岗位,需裁减人员;
2.乙方因个人原因,无法继续从事原工作,需解除劳动合同。
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就解除劳动合同事宜达成如下协议:
一、解除劳动合同时间
甲乙双方同意自_________年_________月_________日起解除劳动合同。
二、双方权利义务
1.甲方应在解除劳动合同前,向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬,并缴纳社会保险费至解除劳动合同之日。
2.乙方应在解除劳动合同前,完成手头工作,并移交相关工具和资料。同时,乙方应配合甲方进行离职手续,包括但不限于签订离职协议、办理离职证明等。
3.甲方应在解除劳动合同后,为乙方办理社会保险关系转移手续,并提供必要的协助。
4.乙方应在解除劳动合同后,遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方商业机密和其他未公开的信息。
三、违约责任
1.甲乙双方在解除劳动合同过程中,应遵守相关法律法规和职业道德,不得有任何违法违规行为。如有违反,应承担相应的法律责任。
2.乙方在解除劳动合同后,如有违反保密规定的行为,应承担相应的法律责任。甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
四、其他约定
1.甲乙双方在解除劳动合同后,应友好协商解决相关事宜,不得有任何纠纷和争议。如有协商不成的,可通过仲裁或诉讼解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(用人单位):_________(签字或盖章)
乙方(劳动者):_________(签字或盖章)
日期:_________年_________月_________日
篇3
解除劳动合同书
甲方(用人单位):XXX公司
乙方(员工):XXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲、乙双方经协商一致,同意解除双方签订的劳动合同。为明确双方的权利和义务,特制定本协议。
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