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终止劳动关系协议（参考）5篇

篇1

甲方（单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于：

1.甲方和乙方于_________年_________月_________日签订了劳动合同，合同编号为_________。

2.双方同意，在劳动合同期满或提前终止时，应按照本协议的规定处理相关事宜。

一、协议内容

1.劳动合同终止时间：双方同意，劳动合同将于_________年_________月_________日终止。

2.乙方工资结算：甲方应在劳动合同终止前，按照乙方实际出勤天数和工资标准，结清乙方的工资。

3.乙方福利处理：在劳动合同终止时，甲方应按规定处理乙方的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、未休年假补偿等。

4.交接工作：乙方应在劳动合同终止前，完成与甲方约定的各项工作交接事宜。

5.保密义务：双方同意，在劳动合同终止后，乙方应对其在甲方工作期间获知的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

6.其他约定：双方同意，在劳动合同终止后，应遵守国家法律法规的规定，不得有任何损害对方利益的行为。

二、违约责任

1.甲方违约：若甲方未按照本协议的规定支付乙方工资或福利，应承担违约责任，并赔偿乙方的实际损失。

2.乙方违约：若乙方未按照本协议的规定完成交接工作或保密义务，应承担违约责任，并赔偿甲方的实际损失。

三、争议解决

1.协商：双方同意，在发生争议时，应首先通过友好协商解决。

2.调解：协商不成的，双方同意向劳动争议调解委员会申请调解。

3.仲裁：调解不成的，双方同意向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.诉讼：仲裁不成的，双方同意向人民法院提起诉讼。

四、附加条款

1.双方同意，本协议未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。

2.双方同意，本协议自签订之日起生效，并具有法律效力。

3.双方同意，本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（用人单位名称）：_________________________

乙方（劳动者姓名）：_________________________

鉴于甲乙双方于本终止劳动关系协议签署之前已经建立了劳动关系，现因_________________________原因，双方经过友好协商，决定终止该劳动关系，为明确双方的权利与义务，达成如下协议：

一、双方基本信息

甲方名称：_________________________

法定代表人：_________________________

地址：_________________________

联系电话：_________________________

乙方姓名：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：_________________________

联系电话：_________________________

二、终止劳动关系的原因

双方同意，本次劳动关系终止是基于以下原因：_____________（根据实际情况填写，如期限届满、协商一致、乙方提出辞职等）。

三、终止日期

双方确认，本次劳动关系终止的日期为______年______月______日。在此之前，乙方应完成所有工作职责的交接。

四、离职补偿

1.甲方按照法律规定支付乙方的经济补偿金为______元。该款项将按照甲方规定的程序支付。

2.除上述经济补偿金外，甲方无需向乙方支付任何其他费用。

五、保密义务及竞业限制

1.乙方在离职后应对在甲方工作期间所知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密责任。

2.乙方在离职后的特定期间（一般为离职后的若干个月）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。

3.若乙方违反上述保密义务或竞业限制，应承担相应的法律责任。

六、工作交接及物品归还

1.乙方应在离职前完成工作交接，包括工作内容的交接、公司物品的归还等。

2.甲方有权对乙方的工作交接情况进行验收。

七、法律责任与纠纷解决方式

1.双方应遵守国家法律法规及地方规定，履行各自的义