2023年校园广播站招新方案 .pdfVIP

2023年校园广播站招新方案

校园广播站2023年招新方案

一、招新目的

校园广播站是学校宣传与交流的重要平台，旨在提供信息服

务、促进校园文化建设和学生自我发展。通过招新，希望能够吸

引热爱广播与主持的优秀学生加入广播站团队，共同推进广播站

的发展。

二、招新对象

全校各年级的学生均可报名参加校园广播站的招新。无论是

对广播有兴趣的新手，还是已有一定经验的资深主持人，都欢迎

报名参加。

三、招新流程

1.招新宣传：校园广播站通过为学生发送招新通知、校内宣

传栏、社交媒体等渠道进行宣传，让更多的学生了解到招新活动

的信息。

2.报名注册：学生通过在线报名表格提交个人基本信息。报

名截止后，进行初步筛选。

3.笔试筛选：根据报名人数及其个人情况，设定一定比例的

进入笔试环节。

4.笔试内容：笔试内容主要包括广播知识、语言表达能力、

文化素质等方面的测试，旨在了解学生的综合素质。

5.笔试评分：根据笔试成绩，进行初步筛选。

第1页共3页

6.面试环节：根据笔试成绩和个人情况，确定进入面试环节

的人选。面试主要针对学生的形象气质、口语表达能力和主持潜

质进行考察。

7.面试评分：根据面试表现，综合评价学生的综合素质，并

选取最优秀的报名者。

8.发布结果：公示招新结果，同时个别通知不同环节的考生

情况，以便进一步完善招新名单。

四、招新要求

1.热爱广播与主持：对广播与主持有浓厚的兴趣，愿意为广

播站的发展贡献自己的力量。

2.较强的语言表达能力：具备良好的口头表达能力和较高的

语言组织能力，能够流利、准确地表达自己的想法。

3.良好的沟通能力：具备较强的人际沟通能力和团队合作意

识，能够与他人合作，完成广播站的各项工作。

4.良好的形象气质：形象得体，品味高雅，具备一定的审美

能力和谈吐能力。

5.素质全面：有较好的学术成绩、品德修养和团队合作能

力，勤奋好学，吃苦耐劳。

五、招新岗位设置

1.主持人：主持校园广播站的各项节目，包括新闻、访谈、

音乐等栏目。

2.编辑人员：负责广播稿件的撰写、编辑和整理工作。

第2页共3页

3.技术人员：负责广播设备的操作和维护工作。

4.策划人员：负责广播节目的策划和组织工作，包括活动策

划和节目构思等。

5.新闻记者：负责校园新闻的采访和报道工作。

六、招新安排

1.招新报名时间：XX年X月X日-XX年X月X日。

2.笔试时间：XX年X月X日。

3.面试时间：XX年X月X日。

4.发布招新结果时间：XX年X月X日。

七、招新培训

广播站将对新入选的成员进行系统的培训，包括广播技能、

主持技巧、新闻写作等方面的培训。培训将由校内外的专业人士

或有经验的老师担任，培训时间安排将在招新结束后另行通知。

八、总结

通过2023年校园广播站的招新方案，我们希望能够吸引更多

热爱广播与主持的学生加入我们的团队，共同努力推动广播站的

发展，并为学校的宣传与交流提供更好的服务。同时，招新方案

也将严格选拔并提升参与学生的广播技能和素质，为广播站的未

来发展奠定坚实的基础。

第3页共3页