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事业单位编制外人员聘用合同书模版8篇.docx

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事业单位编制外人员聘用合同书模版8篇

篇1

甲方(聘用单位):[单位名称]

乙方(受聘人员):[受聘人员姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本合同。

一、合同期限

本合同期限为[合同期限],自[合同起始日期]至[合同终止日期]。

二、工作岗位与职责

乙方同意在甲方提供的岗位上工作,岗位名称:[岗位名称],主要职责:[岗位职责]。

三、工作时间与休息休假

甲方保证乙方每周休息[休息天数]天,每天工作[工作时间]小时,因工作需要加班的,甲方按规定支付加班费。

四、薪酬与福利

1.乙方基本工资为每月[基本工资]元,绩效工资根据乙方每月实际完成的工作任务情况由甲方发放。

2.甲方为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.甲方为乙方提供住宿和餐饮条件,具体标准为:[住宿和餐饮条件]。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定,解除或终止本合同的,应当承担违约责任,并支付乙方违约金[违约金数额]。

2.乙方违反本合同约定,解除或终止本合同的,应当承担违约责任,并支付甲方违约金[违约金数额]。

六、其他约定事项

1.双方约定本合同增加以下条款:[其他约定条款]。

2.双方约定本合同减少以下条款:[其他约定条款]。

七、争议解决

因履行本合同发生的劳动争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向劳动争议仲裁机构申请仲裁;对仲裁结果不服的,可向人民法院提起诉讼。

八、合同生效与终止

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜,可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同终止时,甲方应出具终止合同证明书,并协助乙方办理相关手续。

九、其他事项

[其他事项]。

甲方(盖章):[单位公章]

法定代表人(签字):[法定代表人签名]

乙方(签字):[受聘人员签名]

日期:[签订合同日期]

篇2

甲方(聘用单位):[单位名称]

乙方(受聘人员):[姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,以资共同遵守。

第一条:合同期限

本合同自[起始日期]起至[终止日期]止,有效期为[合同期限]。

第二条:聘用岗位及职责

甲方聘用乙方在[岗位名称]岗位工作,乙方需承担以下职责:

1.[具体职责1]

2.[具体职责2]

3.[具体职责3]

第三条:工作条件和保障

1.甲方为乙方提供必要的工作场所和设备,确保乙方能够正常开展工作。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全。

3.甲方应按照国家和地方的规定,为乙方缴纳社会保险费,并提供相应的福利待遇。

4.乙方应当遵守国家和地方的相关法律法规,以及甲方的规章制度,按时完成工作任务。

第四条:工资和福利

1.乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度执行,按月支付。

2.乙方在完成工作任务的过程中,如需加班或延长工作时间,甲方应按照国家和地方的规定支付相应的加班费或补偿。

3.乙方在享受法定节假日和婚丧假期间,甲方应按照国家和地方的规定支付相应的假期工资。

4.甲方根据乙方的表现和贡献,定期对乙方进行绩效评估,并根据评估结果进行相应的奖惩。

第五条:合同的变更和解除

1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同的内容。变更后的合同内容应当符合法律法规的规定。

2.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。解除合同前,甲方应按照国家和地方的规定,为乙方结算并支付应得的工资和福利。

3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;

(2)严重违反甲方规章制度的;

(3)因病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;

(4)被开除、除名或刑事处罚的。

4.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未按照本合同约定提供工作条件和保障的;

(2)甲方未及时支付工资和福利的;

(3)法律法规规定的其他情形。

第六条:违约责任

1.甲乙双方应当全面履行本合同的内容,如有违约行为,应承担相应的法律责任。

2.乙方在合同期内擅自离职或违反甲方规章制度的,应当承担相应的违约责任,包括

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