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公益岗位聘用合同书8篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________

乙方（受聘人）：__________

根据《中华人民共和国公益事业捐赠法》和《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本公益岗位聘用合同书。

一、合同期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年。

2.试用期限为______个月，自______年______月______日至______年______月______日。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方的公益岗位上工作，具体岗位为______。

2.乙方的主要工作职责是______，工作地点在______。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间为______。

2.乙方享有国家法定的休息日和节假日，具体安排由甲方决定。

四、工资待遇和福利

1.乙方的工资标准为______，具体发放时间为______。

2.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有甲方规定的其他福利待遇。

五、保密义务

1.乙方应遵守甲方的保密规定，对在工作中获知的甲方商业秘密和其他不宜公开的信息负有保密义务。

2.乙方不得将甲方的商业秘密和其他不宜公开的信息泄露给外界。

六、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.违约方应赔偿因违约给对方造成的实际损失。

七、其他约定事项

1.乙方在合同期内不得擅自离职，如乙方擅自离职，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.本合同自双方签字之日起生效。

甲方（签字/盖章）：__________

乙方（签字/盖章）：__________

日期：__________

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国公益事业捐赠法》及其实施条例，以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本公益岗位聘用合同书。

一、公益岗位名称及职责

1.公益岗位名称：_________

2.公益岗位职责：_________

二、聘用期限

本合同的聘用期限为自合同签订之日起至_________止。

三、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的指导下，按照甲方的工作要求，认真履行公益岗位职责。

2.乙方的工作地点为_________。

四、待遇和福利

1.甲方将按照国家的有关规定，为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在聘用期间，将享受甲方提供的必要的工作条件和福利待遇。

五、工作纪律和考核

1.乙方在聘用期间，应遵守甲方的各项规章制度和工作纪律。

2.甲方将对乙方的工作进行考核，并根据考核结果，对乙方进行奖惩。

六、合同的变更和解除

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当赔偿甲方的损失。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当首先通过协商的方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应遵守诚信原则，积极配合调查和处理。同时，双方应保守相关秘密，不得泄露与争议有关的任何信息。如一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。此外，如果因一方违约导致争议发生并造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。在争议解决过程中产生的所有费用均由双方自行承担。

篇3

甲方（用人单位）：