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劳动合同没约定试用期7篇

篇1

劳动合同书

#甲方（用人单位）：

公司名称：ABC科技有限公司

公司地址：北京市西城区展览路1号

联系电话：010

法定代表人：张三

职务：董事长

#乙方（劳动者）：

姓名：李四

性别：男

年龄：30岁

学历：本科

专业：计算机科学与技术

联系电话：020

住址：广州市天河区体育西路2号

#鉴于：

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方到甲方工作事宜，达成如下协议：

#一、劳动合同期限

第一条：本合同自2024年3月1日起至2026年2月29日止，为期三年。

#二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方从事软件开发工作。

第三条：乙方的工作地点为甲方公司办公室。

#三、工作时间和休息休假

第四条：乙方的工作时间为每周五天制，每天工作8小时。

第五条：乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。

#四、劳动报酬

第六条：乙方的月基本工资为人民币壹万元整（￥10,000.00）。

第七条：乙方享有年终奖、项目提成等福利待遇。

第八条：甲方每月15日通过银行转账方式向乙方支付工资。

#五、社会保险和福利待遇

第九条：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

第十条：乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

#六、保密义务和竞业限制

第十一条：乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、技术资料等保密信息承担保密义务。

第十二条：乙方在离职后一定年限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。

#七、合同解除和终止

第十三条：甲、乙双方可以协商一致解除合同。

第十四条：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.在试用期内被证明不符合录用条件的；

2.严重违反甲方规章制度的；

3.严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；

5.因《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定的情形致使劳动合同无效的。

第十五条：有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

1.在试用期内提前三日通知甲方的；

2.甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

3.甲方未及时足额支付劳动报酬的；

4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

5.甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

#八、违约责任

第十六条：甲、乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

#九、其他约定事项

第十七条：本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

第十八条：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十九条：本合同自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

劳动合同

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以共同遵守。

第一条：劳动合同期限

本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，其中试用期为[试用期时长]。

第二条：工作内容和工作地点

乙方同意在甲方[具体岗位]岗位工作，工作地点在[工作地点]。甲方因生产经营需要，可以调整乙方的工作岗位和工作地点。

第三条：工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行[工作时间制度]，休息、休假按国家和甲方的规定执行。

第四条：劳动报酬

乙方在试用期的工资为[试用期工资]。试用期满后，乙方的工资构成如下：基本工资为[基本工资]，绩效工资为[绩效工资]，其他补贴或奖金按国家和甲方的规定执行。甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月[发薪日期]。

第五条：社会保险和福利待遇

甲乙双方应按规定参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和当地规定执行。乙方因工负伤或患