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司机聘用劳动协议书6篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘司机）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为甲方单位司机事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，期限_____年。

二、工作内容

乙方同意接受甲方的聘用，按照甲方的工作需要，从事_____（工种）的工作。乙方必须严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的安排，按照甲方的工作需求，完成工作任务。

三、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，劳动报酬为_____元/月。甲方有权根据乙方的表现和工作业绩调整劳动报酬。

2.甲方应按月向乙方支付社会保险费用，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。甲方应确保乙方的社会保险权益得到保障。

3.甲方有权根据经营情况和经济效益，对乙方的工资和福利进行调整。

四、劳动纪律

1.乙方必须遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。

2.乙方必须按时上下班，不得迟到、早退。在工作时间里，乙方应全力以赴，认真完成工作任务。

3.乙方在工作时间里，严禁从事与本职工作无关的活动。严禁在工作场所吸烟、饮酒、赌博等违反职业道德的行为。

4.乙方必须遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

5.乙方在受聘期间，未经甲方同意，不得在其他单位从事与本职工作相关的活动。

五、协议解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（3）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

3.双方协商一致的，可以解除本协议。协议解除后，双方应本着友好合作的原则进行交接工作。

4.乙方在受聘期间，如因个人原因需要解除协议，应提前_____天向甲方提出书面申请。在得到甲方同意后，方可解除协议。否则，乙方应承担相应的违约责任。

5.协议解除后，乙方应在_____天内返还所有工作用品和资料，并办理完所有离职手续。如未办理完离职手续，甲方有权拒绝支付乙方的工资和费用。

6.双方协议终止时，甲方应支付乙方的工资和费用，并返还乙方的相关证件和物品。如因甲方原因造成乙方损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

7.如双方协议终止后仍有未尽事宜的，应协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。但双方应尽量避免采取极端措施解决纠纷。

8.双方协议终止后，乙方不得以任何理由向甲方索取财物或要求赔偿损失。如有违反约定的行为发生，将依法追究乙方的法律责任。

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为_________公司司机事宜，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，期限届满，双方劳动关系即行终止。

二、工作内容及工作地点

1.甲方聘用乙方为_________公司司机，并安排乙方在以下岗位工作：_________。

2.甲方可依据公司经营状况、规章制度及工作需要，调整或重新安排乙方的工作岗位。

3.乙方应认真履行工作职责，服从甲方安排，按时完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间应遵守国家相关规定，并依法保证乙方的休息和休假权利。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

3.乙方在法定节假日、休息日及工作时间外加班的，应按规定享受相应的待遇。

四、劳动报酬

1.甲方应按月支付乙方的工资报酬，工资标准为：_________元/月。

2.甲方可根据企业经营状况、规章制度及工作需要，调整或重新约定乙方的工资报酬。

3.乙方在法定节假日、休息日及工作时间外加班的，应按规定享受相应的加班费用。

五、