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保洁公司员工劳务合同书6篇
篇1
甲方:XXXX保洁公司
地址:XXXX
法定代表人:XXXX
乙方:XXXX
性别:XXXX
出生日期:XXXX年XX月XX日
住址:XXXX
身份证号码:XXXX
鉴于甲方需要雇佣保洁员,乙方愿意接受甲方的雇佣,从事保洁工作,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,达成以下劳务合同:
一、合同期限
本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满,双方可以协商续签。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方的安排下从事保洁工作。
2.乙方的工作地点为甲方指定的各个区域。
3.乙方的工作内容为保持甲方指定区域的清洁卫生,按照甲方的要求进行保洁操作。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间根据甲方的业务需要确定,实行弹性工作制。
2.甲方保证乙方每周至少休息一天,具体休息时间根据工作需要安排。
3.乙方在国家规定的节假日享有休息权,甲方不得强制乙方加班。
四、劳动报酬
1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效奖金组成,具体金额根据甲方的工资制度确定。
2.甲方每月以货币形式支付乙方的劳动报酬,发放时间为次月第一个工作日。
3.乙方在完成工作任务后,有权获得相应的绩效奖金,具体金额根据乙方的表现和完成的工作量确定。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家和地方的规定为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工具。
3.乙方在患病或非因工负伤期间,甲方应当按照国家和地方的规定给予乙方医疗期和相应的医疗待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和工具,并监督乙方正确使用。
2.甲方按照国家有关规定对乙方进行职业病防护知识培训,并监督乙方遵守职业病防治措施。
3.乙方在劳动过程中应当遵守甲方的安全操作规程,正确使用劳动保护用品和工具。
七、劳动合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容。
2.劳动合同的解除和终止按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。
3.甲方应当在解除或终止劳动合同时,为乙方出具解除或终止劳动合同的证明文件。
八、争议解决
因履行本合同发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,可向人民法院提起诉讼。
九、其他事项
1.本合同未尽事宜,按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。
2.双方可另行签订培训协议、保密协议等作为本合同的补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):XXXX保洁公司
法定代表人(签字):XXXX
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):XXXX
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(公司):_________
乙方(员工):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳务合同书。
一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事保洁工作,具体职责包括但不限于:清洁公共卫生区域、保持环境整洁、协助维护公共设施等。
2.乙方的工作地点为甲方所在办公区域。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每周_________天,每天工作_________小时。具体上下班时间按照甲方规定执行。
2.乙方享有法定节假日、带薪年休假等休息休假的权利。具体按照甲方规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准为_________元/月。甲方按月向乙方支付劳动报酬。
2.乙方在试用期间的工资为_________元/月。试用期满后,根据工作表现和能力,工资可相应调整。
3.甲方可根据经营状况、经济效益等因素,调整乙方的工资水平。具体调整办法和幅度按照甲方规定执行。
五、社会保险和福利
1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种和缴费比例按照甲
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