解放思想大讨论活动学习计划. .pdfVIP

解放思想大讨论活动学习计划.--第1页

“干部作风大转变、效能大提升、执行力大

拉高”大讨论活动个人学习计划2012年2月8日

根据市委关于在全市开展《解放思想、赶超跨越”大讨论活动的实施意见》的要

求，为全面贯彻落实市委关于在全市广泛开展“解放思想、赶超跨越”大讨论的重

大部署，确保大讨论活动取得实效，制定学习计划如下：

一、学习调研阶段（2月至3月）

主要任务是组织制定本单位的实施方案，抓好组织发动，加强学习和宣传，营造

解放思想、学用政策、形成弘扬比学赶超的精神、促进赶超跨越的良好氛围，为

活动的顺利开展奠定强而有力的思想基础。

（一）组织制定活动方案，成立领导小组。根据市委的有关要求，结合我单位实

际，认真研究制定活动方案，成立相应的领导小组，确保活动有计划、有组织地

进行。

（二）开展宣传动员。作为副职，积极配合第一责任人在本单位开展宣传动员，

传达市委关于开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动的指示精神，明确活动的意

义、总体要求、主要任务、实施步骤，认真部署，广泛动员，提高大讨论活动的

主动性和自觉性，营造一个良好的讨论学习氛围。

（三）组织学习调研。深入事业单位，就事业单位分类改革进行调研，建立健全

学习制度，采取灵活多样的形式，开展多种形式的学习会、讨论会，组织开展专

题理论学习，帮助党员干部学习文件，认清形势，理清思路，引导全体干部职工

进一步增强大局意识、机遇意识、忧患意识、竞争意识、责任意识和服务意识，

全面提高执行力、创新力和凝聚1

力。此外学习活动开展过后要有理论学习的笔记、体会、心得。

二、分析检查阶段（4月至5月）

在前一阶段理论学习的基础上，在单位内开展分析检查，围绕解放思想、作风建

设、学用政策、弘扬赶超跨越精神几个方面，发现在学习讨论中出现的问题，并

找准问题的症结，对照本单位、本部门的实际情况及社会各界群众反应的意见和

建议开展自查自纠，找准差距，找出自身在思想观念、工作作风、实际工作中存

在的问题与不足，并对形成原因进行深入分析，形成整改意见，推动党员干部带

头解放思想，带头转变作风，带头学习研究、用足用活政策，带头弘扬赶超跨越

精神，以新思想新理念新作风把政策优势转化为发展优势，推动机构编制工作的

新突破新跨越。

三、整改落实阶段（6月至10月）

要在整改落实上下硬功夫，针对自查中发现的问题，形成解决问题、加快发展的

方法、措施等，达到推动工作的目的，推动编办各项工作落实，实现跨越发展。

解放思想大讨论活动学习计划.--第1页

解放思想大讨论活动学习计划.--第2页

（一）是制定整改方案。针对分析检查阶段查找出的问题与差距，制定具体的对

策措施和整改方案。要着力解决存在问题，既要真正解决干部及我本人的思想问

题。

（二）是抓好整改落实。要提出限时整改的内容和要求，并向群众公布整改情

况，以形成推动科学发展、跨越发展的办法、措施、政策、制度。同时加强督促

检查，确保大讨论活动的成果转化为解决问题、促进工作的实际行动，把当前的

各项工作任务落到实处。

解放思想大讨论活动学习计划.--第2页