电话销售岗位职责（28篇）.docx

电话销售岗位职责（28篇）

电话销售岗位职责1

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广，根据上级安排进行电访及回访，提高顾客到场率；

2、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；

4、客户追访、回访，维护客户关系，活动邀约及跟进，为客户提供专业的咨询，收集潜在客户资料，管理客户关系；

5、完成量化的.工作要求，并能独立处理上级安排的其他的工作。

任职要求：

1、对销售工作有较高的热情；有工作经验优先；

2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力。

3、为人踏实，品德良好，综合素质休养佳，能吃苦耐劳，责任心强。

4、有自信心、乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。

5、乐于接受挑战性的工作，有较高的敬业精神，喜欢电话销售工作。电话销售岗位职责2

岗位职责：

1、负责电话销售团队的管理，通过有效管理团队的日常运作，达到公司的销售目标和绩效。

2、对企业级产品的`市场趋势熟悉，推动客户购买体验和满意度。

3、有效激励团队，为团队成员设置个人职业发展计划，并在每个季度进行指导和反馈。

4、有效地与外部销售团队以及相关职能部门沟通配合，更好地了解策略和推动全线产品业务的增长。

岗位要求：

1、5—8年的IT行业的工作经验以及3年以上的销售团队管理经验。

2、愿意学习和分享，指导团队成员实现业务目标。

3、优秀的沟通能力，协调内外部的资源，达成团队目标。

4、富有工作热情和良好的团队合作意识。电话销售岗位职责3

岗位职责：

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成目标业绩；

3、对客户进行不定期回访，了解记不同客户的需求、市场，市场咨询；发现自身工作中的不足，及时补救和调整；满足客户需求，提高客户满意度；

4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；

5、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

6、与其他部门密切沟通，参与营销活动，协助市场销售。

任职资格：

1、性格开朗，工作态度积极，主动性强，热爱汽车销售工作；

2、勇于面对挑战，有良好的沟通和表达能力，应变能力和解决问题的`能力，心理素质佳；

3、良好的团队协作精神和客户服务意识；

4、有销售经验或市场营销专业优先。

1）销售线索分配、潜在客户来电后，及时联系和拜访客户；确保来访客户名称、电话、来源等完整无缺。

2）根据来访客户需求，详尽介绍相关车型、配置、颜色及其性能、特点和相关服务，相对竞争产品的比较优势；主动提供绕车、试车服务和现场宣传、促销物品。

3）每日电话回访量不得少于30位客户。

4）每月成功开发新型、有效网络销售渠道；保证网站关注度昆山排名第一。电话销售岗位职责4

职责：

1、负责电话的呼出和客户邀约、谈单工作。

2、负责老客户的管理维护和深度合作的`开发工作。

3、通过电话、网络、营销会议等方式沟通客户，达成签约意向。

4、公司提供客户名单，都是准意向客户，无需自己寻找客户。

任职要求：

1、大专以上学历，一年以上销售工作经验者优先。

2、热爱销售工作，渴望高薪，能承受一定的工作压力。

3、诚实守信，无不良嗜好，工作认真负责，有激情，有活力。

4、性格外向，有出色的沟通能力。电话销售岗位职责5

1、开展电话预约工作，邀约客户到访咨询

2、挖掘客户要求，对客户信息真实性进行筛选

3、通过打电话的方式对登记信息客户介绍活动，活动邀约

4、完成公司部门主管分配的相应工作，并积极主动的`跟进工作电话销售岗位职责6

岗位职责：

1.多渠道快速开发潜在客户，拓展公司业务；

2.完成客户谈判及签订书面合同文件，达成相应开发量目标；

3.协助客户制定招聘解决方案，推广公司其他产品及服务；

4.跟踪服务已成功项目，确保付款过程顺利；

5.建立及整理客户档案，与客户建立长期互利的合作关系。

任职要求：

1.20-28岁，营销管理类等相关专业，本科及以上学历；

2.1.5年以上销售经验，有招聘行业销售和企业内hr的工作经验者优先；

3.具有开创性思维和较强的.服务意识；

4.具有优异的的沟通协调能力和学习能力；

5.具有极强的责任感及敬业精神，能承受工作压力；

6.具有良好的表达能力；电话销售岗位职责7

一、职位描述

1、根据公司提供的企业客户资料库进行电话销售；

2、能够根据公司需求自行开发搜寻合适的客户资料；

3、定期整理更