2024年度高校新生入学社团负责人选拔合同协议.docx

2024年度高校新生入学社团负责人选拔合同协议

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方

1.2乙方

1.3丙方

2.选拔原则

2.1公平公正

2.2公开透明

2.3能力优先

3.选拔流程

3.1报名及资格审核

3.2初试

3.3复试

3.4公布结果

4.选拔标准

4.1基本条件

4.2综合素质评价

4.3领导能力考察

5.合同期限

5.1起始日期

5.2终止日期

6.合同履行

6.1甲方义务

6.2乙方义务

6.3丙方义务

7.合同变更

7.1变更条件

7.2变更程序

8.合同解除

8.1解除条件

8.2解除程序

9.违约责任

9.1甲方违约

9.2乙方违约

9.3丙方违约

10.争议解决

10.1协商解决

10.2调解解决

10.3法律途径

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3违约责任

12.合同的生效、修改和终止

12.1生效条件

12.2修改程序

12.3终止条件

13.其他条款

13.1通知和送达

13.2法律适用

13.3合同附件

14.签署

14.1甲方签署

14.2乙方签署

14.3丙方签署

第一部分：合同如下：

1.合同主体及定义

1.1甲方：指甲方学校，全称大学，地址位于市区路号，是一所具有独立法人资格的教育机构。

1.2乙方：指乙方社团，全称社团，地址位于市区路号，是甲方学校下属的注册社团，具备独立法人资格。

1.3丙方：指丙方学生，全称，性别，身份证号码，是甲方学校2024年度入学的新生。

2.选拔原则

2.1公平公正：选拔过程中，各方应严格遵守国家法律法规、学校规章制度，保证选拔过程的公平性和结果的公正性。

2.2公开透明：选拔过程应充分公开，确保所有选拔环节和结果对所有参与者公开透明，接受全校师生的监督。

2.3能力优先：选拔侧重于考察乙方社团负责人所需的基本素质和能力，包括领导力、组织协调能力、创新意识等。

3.选拔流程

3.1报名及资格审核：丙方学生需按照甲方学校及乙方社团的要求，提交相关报名材料，包括个人简历、成绩单、推荐信等。甲方学校及乙方社团对报名者的资格进行审核，符合条件的报名者进入初试环节。

3.2初试：初试采用面试、笔试等形式，主要考察报名者的基本素质、专业知识、语言表达能力等。初试成绩合格的报名者进入复试环节。

3.3复试：复试采用无领导小组讨论、情景模拟等形式，主要考察报名者的领导力、团队协作能力、应变能力等。复试成绩合格的报名者确定为乙方社团负责人候选人。

3.4公布结果：甲方学校及乙方社团将按照公布的选拔结果，对候选人进行公示，接受全校师生的监督。公示无异议后，正式公布乙方社团负责人选拔结果。

4.选拔标准

4.2综合素质评价：通过初试、复试等环节，全面考察丙方学生的综合素质，包括专业知识、领导力、团队协作能力、沟通能力等。

4.3领导能力考察：复试环节重点考察丙方学生的领导能力，包括决策能力、执行力、创新意识、团队建设等。

5.合同期限

5.1起始日期：本合同自双方签署之日起生效。

5.2终止日期：本合同至2024年度甲方学校新生入学社团负责人选拔工作结束之日终止。

6.合同履行

6.1甲方义务：甲方负责对乙方社团负责人选拔工作进行监督，确保选拔过程的公平公正；提供必要的场地、设施等资源，协助乙方社团开展选拔工作。

6.2乙方义务：乙方负责制定具体的选拔方案和标准，组织开展选拔工作，确保选拔过程的公开透明；对选拔结果进行公示，接受全校师生的监督。

6.3丙方义务：丙方学生应按照甲方学校及乙方社团的要求，参加选拔过程中的各项活动，遵守选拔规则，服从选拔结果。

7.合同变更

7.1变更条件：合同履行过程中，如遇特殊情况，需对合同内容进行变更的，各方可协商一致进行变更。

7.2变更程序：变更事项需经各方协商一致，并以书面形式进行确认。变更后的合同内容自确认之日起生效。

8.合同解除

8.1解除条件：合同履行过程中，如遇不可抗力等特殊情况，导致合同无法继续履行的，各方可协商一致解除合同。

8.2解除程序：解除合同的事由发生后，各方应及时书面通知对方。自通知到达对方之日起，本合同解除。

9.违约责任

9.1甲方违约：甲方未按合同约定履行义务的，应承担相应的违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。

9.2乙方违约：乙方未按合同约定履行义务的，应承担相应的违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。

9.3丙方违约：丙方学生未按合同约定参加选拔过程，或违反选拔规则的，甲方学校及乙方社团有权取消其选拔资格，并根据实际情况给予相应的纪律处分。

10.争议解决

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