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2024年安全科长岗位安全责任制

1、贯彻执行党的安全生产方针和上级有关安全的指令、指示、决

定、传达安全会议精神，具体处理日常安全业务工作;

2、经常掌握安全生产情况，及时向矿长汇报，并提出改正措施与

意见;

3、深入现场，认真检查各项规章制度、三大规程和井巷工程设

备、质量、文明生产等执行情况，发现问题及时解决、汇报;

4、参加审查作业规程、操作规程和安全技术措施，并检查执行情

况;

5、分析和掌握安全生产动态，检查督促各项安全技术措施和隐患

整改的有效实施，组织安全工作经验交流;

6、组织统计、分析事故，定期研究事故趋势和安全问题，参加事

故抢救，根据工人、职员伤亡事故报告规程进行事故分析和提出处理

意见，及时上报。同时协助有关部门提出防范措施，并检查实施;

7、会同有关部门做好安全教育工作，并负责安全技术培训以及群

众性安全网员活动的业务指导;

8、负责对瓦斯检查员、放炮员、安全检查员的管理和业务培训，

经考试合格，取得特种作业资格证，才能上岗工作;

9、负责全矿一通三防管理工作，认真制订一通三防安全技术措

施，并合理布置通风、防尘系统;组织审批矿井通风计划;

10、定期组织矿井沼气等级鉴定，经常检查矿井通风、瓦斯、防

尘等情况，及时提出整改意见和措施;

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11、认真搜集、整理通风、防尘、瓦斯等有关资料，及时检查填

报有关报表;

12、主持矿井反风试验和通风阻力的测定工作。

13、副科长协助科长做好上述各项工作。

2024年安全科长岗位安全责任制（二）

的设立，对于促进企业安全管理水平的提升，保障员工生命财产

安全具有重要的意义。本文将从安全科长岗位的职责和要求、安全责

任制的建立和落实、安全科长岗位的培养和评价等方面进行分析和探

讨。

一、安全科长岗位的职责和要求

安全科长作为企业安全管理的核心，其主要职责包括：

1.制定和执行企业安全管理制度和规章制度，并组织相关培训。

2.负责制定和实施安全预防措施，包括消防安全、食品安全、环

境安全等方面。

3.组织进行安全防范和事故预防工作，指导处理安全事故和突发

事件。

4.开展安全检查和隐患排查，及时整改安全隐患。

5.组织开展安全培训和教育活动，提高员工的安全意识和安全技

能。

对于安全科长的要求主要包括：

1.具有较强的组织和管理能力，能够有效地组织和协调各项工

作。

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2.具备较高的安全技术和专业知识，能够解决复杂的安全隐患和

应急事件。

3.具有良好的沟通和协调能力，能够与各级部门和员工进行有效

的沟通和配合。

4.具备较强的责任心和紧迫感，能够时刻关注安全工作的重要性

和紧迫性。

二、安全责任制的建立和落实

安全责任制的建立是企业安全管