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2023技术部部长岗位职责

2023技术部部长岗位职责1

一、岗位职责

1、完成公司新项目自控方案的设计工作；

2、绘制自控图纸，对自动化设备的更换、改造、选型给予科学的`

建议；

3、制定自动化设备技术管理规程、技术措施、制度；

4、完成领导交办的其他工作；

二、任职资格

1、大专以上学历，三年以上食品企业相关工作经验；

2、具备电力系统自动化的知识，自动化专业工程师以上职称；

3、具备丰富的现场作业工作经验，能详细分析各类设备异常情况

及原因；

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1.分析国内外终端应用软件的行业发展趋势和市场机会，从用户、

业务和技术角度提供市场分析报告。

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2.组织终端应用软件产品的.市场机会交流，通过相应的渠道拓展

公司产品。

3.结合终端应用软件产品的规划方向，制定产品的营销策略或运营

策略。

4.参与终端应用软件产品的创新和预研，在可行性研究和方案论证

过程中完成新产品的用户需求定义、产品功能、UI定义。

5.负责与客户就业务和产品需求进行沟通，对研发人员进行需求分

解和讲解，完成产品需求文档、相关规范的书写。

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生产2023技术部部长岗位职责

一、在总经理的领导下，严格遵守公司规章制度、负责公司生产、

技术、设备、质量等全面管理工作、安排制定全厂的日常技术生产工作

等职责。

二、负责生产技术部的管理工作，制定部门内的工作计划和日常工

作，并组织制订并实施技术部门规章制度和实施细则。

三、负责质量管理制度、目标的`建立和完善，负责牵头组织产品

质量问题的分析及解决方案等。

四、负责对公司的产品、工作等质量进行监督、检查、协调和管理。

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五、负责牵头市场反馈、质量退货等问题的处理，并定期召开车间

质量分析会议，提出合理化改进意见，使产品质量不断提高。

六、负责供应方的监控、优化、提升，负责员工的操作行为符合工

艺规范和管理规定。

七、监督并参与质量体系的建立和维护，负责生产现场的精益管理，

指导公司质检员。

八、随时对技术人员在工作中遇到的困难提供帮助；并做好新进员

工的技术培训工作。

九、监督员工状态包括对所有员工进行行为规范和精神状态检查，

在日常集各工作中留意部门员工的思想动态、工作细节、生活状况，发

现问题及时沟通。

十、监督、审核并参与生产报表和统计资料的统计工作。

十一、完成部门领导布置的其他工作，做好公司技术保密工作。

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一、岗位职责：

1、负责公司设备的管理、安装、调试、维护、故障诊断和排除，

填写维修日志，对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报

解决；

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2、负责维修人员的排班、内务、培训及考核等工作；

3、负责编制年度设备检修计划，并组织实施、落实检修计划；

4、建立健全设备管理制度，做好固定资产及设备技术资料的整理、