协商解除劳动合同协议书申请表7篇.docx

协商解除劳动合同协议书申请表7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方同意，经友好协商，就双方所签署的劳动合同达成解除协议，为明确双方权益，特制定本协议。

一、协议目的

双方自愿通过友好协商，共同达成解除劳动合同的协议，旨在保障双方权益，实现平稳过渡。

二、协议解除的内容

1.甲乙双方同意，自本协议生效之日起，正式解除所签署的劳动合同。

2.乙方应按照甲方的要求，在协议生效之日或之前完成所有工作交接事项。

3.乙方确认在劳动合同解除后，不再享受甲方提供的任何福利待遇。

三、双方权益保障

1.甲方应按照国家法律法规及公司内部政策，支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补偿等劳动报酬。

2.乙方应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

3.乙方承诺，在劳动合同解除后的一定期限内，不得从事与甲方构成竞争关系的工作。

四、违约责任及纠纷解决方式

1.若乙方未按照本协议要求完成工作交接，或违反保密义务及其他约定，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

2.如双方因履行本协议发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商确定。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________________（签字）

日期：___________年___________月___________日

乙方（员工）：________________________（签字）

日期：___________年___________月___________日

附加条款：

一、关于工资结算与支付：

1.甲方确认已支付乙方所有应得工资及福利待遇。如有任何未结算的工资或奖金等劳动报酬，甲方将在本协议签署后XX个工作日内支付完毕。

2.乙方确认收到上述款项后，不再向甲方提出任何工资及福利待遇方面的要求。如有未支付的劳动报酬或其他纠纷，由乙方自行承担法律责任。

二、关于社会保险与公积金：

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（员工）：_____________________________

鉴于甲乙双方就解除劳动关系达成一致意见，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方经过友好协商，共同制定本协议。为明确双方权益，特签订本协议，以兹信守。

一、协议背景

甲乙双方本着公平、公正、自愿的原则，经过充分沟通和协商，一致同意解除原签订的劳动合同。双方对解除合同的细节达成如下共识。

二、解除劳动合同的日期

双方同意自本协议签署之日起，正式解除原劳动合同。

三、双方权益保障

1.甲方在解除劳动合同过程中，将严格遵守法律法规，保障乙方的合法权益。

2.乙方应按时完成工作交接，确保公司财产的安全。

3.双方共同确认，在劳动合同解除后，甲方应按照国家规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。

4.乙方同意在解除劳动合同后，遵守甲方有关离职后的竞业禁止规定。

四、未尽事宜处理原则

在劳动合同解除后，如双方发现未尽事宜或发生争议，应友好协商解决。如协商不成，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

五、保密义务

双方同意，在解除劳动合同后，对于在履职过程中接触到的商业秘密、客户资料等信息，应予以保密，不得泄露给第三方。

六、违约责任

如一方违反本协议的任何条款，应承担相应的法律责任。包括但不限于赔偿损失、承担违约责任等。

七、附则

本协议自双方签字（盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：_________________________（盖章）

法定代表人或授权代表：_______________________（签字）

日期：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________（签字）

日期：_______________________________

注：本协议为甲乙双方自愿协商达成的解除劳