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培训反馈总结

篇一：培训效果意见反馈总结

培训效果意见反馈总结

XX年12月20日∽30日，安庆长安安全培训中心开

办了尾矿库安全技术培训班，学时为80学时，复训学时为8

学时。由高级工程师许明刚、朱国安和祖爱民三位专家任教。

培训过程中，中心采用不记名填写培训效果反馈表的方

式，分别对三位教师的教学效果进行调查，现将结果总结如

下：

教学方式方法灵活多样，简明易懂，激发出学员们学习

安全知识的积极性和主动性；

教师引用各类典型事故案例与学员一道分析，引导学员

如何进行隐患排查；

教师学员双向互动交流非常活跃，学员们积极举手发言，

教学效果明显，学员们收获很大；

在考试考核中均达到了优良以上标准，能够较好地担负

起安全责任，矿山领导对此也给予高度赞扬。

存在的问题以及下一步注意事项：

本期培训班虽然按照教学大纲要求，保障了学员们接受

培训的课时，但基于学员们素质高低不一、掌握技能能力各

不相同，因而需待时日磨炼，方能完全熟练掌握各自岗位安

全管理与安全生产技术。

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中心进一步做好跟踪指导，将学员“扶上马送一程”，

尽职尽责为学员及所在单位做好安全服务，建立信息反馈机

制。

授课教师将深入矿井调研，了解新设备、新技术、新工

艺及生产工作环境，了解学员所掌握的实际安全技术水平，

听取学员对教学的要求以及对学习的愿望。掌握好第一手资

料，使以后培训工作更具有超前性和时效性。

篇二：培训反馈报告

魅力沟通培训反馈报告

对培训评估表进行收集后，通过对35份有效评估表的

统计和分析，现将培训情况统计如下：

1．对课程的评价

对课程的评价采用封闭式问题，从三个部分进行评估：

“为工作提供实际启发”，“培训内容有利于理解和学习”和

“主题明确、结构严谨”，大部分参与者对本次课程的综合

评价为很好。

1.1为工作提供实际启发

在35份评估表中，在“为工作提供实际启发”上，77%

的参与者（27份）认为本次培训做得很好，23%的参与者（8

份）认为做得好。

1.2培训内容有利于理解和学习。

在35份评估表中，在“培训内容有利于理解和学习”

2文档收集于互联网，已整理，word版本可编辑.

上，80%的参与者（28份）认为本次培训做得很好，20%的参

与者(7份)认为做得好。

1.3主题明确、结构严谨

在35份评估表中，在“主题明确、结构严谨”上，74%

的参与者(26份)认为本次培训做得很好，20%的参与者(7份)

认为做得好，6%的参与者(2份)认为做得一般。

由此可见，培训学员对本次课程的主题，内容以及培训

效果都有较高评价。

2.对讲师的评价

评估表主要从“备课充分、授课认真”，“语言表达流

畅、生动”和“实践经验丰富”三个方面采用封闭式问题，

对讲师进行评估，大部分参与者对讲师的评价为很好。

2.1备课充分、授课认真

在35份评估表中，在“备课充分、授课认真”上，83%

的参与者（29份）认为本次培训做得很好，17%的参与者（6

份）认为做得好。

2.2语言表达流畅、生动

在35份评估表中，在“语言表达流畅、生动”上，94%

的参与者（33份）认为本次培训做得很好，6%的参与者（2

份）认为做得好。

2.3实践经验丰富

在35份评估表中，在“实践经验丰富”上，83%的参与

3文档收集于互联网，已整理，word版本可编辑.

者(29份)认为本次培训做得很好，17%的参与者(6份)认

为做得好。

由此可见，培训学员对讲师的授课态度，教学经验以及

教学水平都有很高的评价。

3.对培训的综合评价

通过对35份评估表的统计，49%的参与者（17份）认为

非常满意，37%参与者（13份）认为很满意，14%参与者（5

份）认为满意，没有人认为此处培训不满意或是非常不满意

(本文来自：小草