授权证明解除劳动合同7篇.docxVIP

授权证明解除劳动合同7篇

篇1

甲方（授权方）：_________

乙方（被授权方）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就解除双方签订的劳动合同事宜，达成如下协议：

一、授权内容

1.甲方授权乙方解除双方签订的劳动合同，并同意乙方在授权期限内办理相关手续。

2.授权期限自本协议签订之日起至乙方完成解除劳动合同相关手续之日止。

二、解除劳动合同的条件和程序

1.乙方需在授权期限内办理解除劳动合同的相关手续。

2.乙方在办理手续前，需确保已向甲方提交了书面辞职申请，并获得甲方同意。

3.乙方需按照甲方规定的流程和要求，办理离职交接手续。

4.乙方需确保在离职时，已结清与甲方的财务往来，包括工资、奖金、福利等。

5.乙方离职后，需遵守甲方规定的保密义务，不得泄露甲方商业机密和其他重要信息。

三、双方的权利和义务

1.甲方需尊重乙方的意愿，不得强行要求乙方留任。

2.甲方需为乙方办理离职手续提供必要的支持和协助。

3.乙方需按照协议要求，按时办理离职手续，不得擅自离职。

4.乙方需对甲方保持诚实信用，不得有任何损害甲方利益的行为。

四、违约责任

1.甲方或乙方如一方违反本协议约定，需承担相应的违约责任。

2.甲方或乙方如一方违反本协议约定，导致另一方损失的，需承担相应的赔偿责任。

五、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.如在履行本协议过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（授权方）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

乙方（被授权方）：_________（签字或盖章）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（授权方）：_________

乙方（被授权方）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就解除乙方劳动合同事宜达成如下协议：

一、协议背景

1.甲方作为授权方，有权决定乙方劳动合同的解除事宜。

2.乙方作为被授权方，同意接受甲方解除其劳动合同的决定。

二、协议内容

1.解除劳动合同时间：自本协议生效之日起，乙方与甲方的劳动合同正式解除。

2.解除劳动合同原因：乙方同意接受甲方提出的解除劳动合同的要求，原因包括但不限于乙方的岗位职责调整、工作表现不佳、违反公司规章制度等。

3.解除劳动合同后的工作安排：乙方在解除劳动合同后，应按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。同时，乙方应确保在离职后不会泄露公司的商业机密和客户信息。

4.解除劳动合同后的福利待遇：甲方将根据相关法律法规和公司内部规定，为乙方提供解除劳动合同后的福利待遇，包括但不限于工资结算、社会保险缴纳等。具体福利待遇以甲方公司规定为准。

5.违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。

三、协议生效与变更

1.本协议自甲乙双方法定代表人或授权代表签字并加盖公章之日起生效。

2.本协议生效后，甲乙双方应共同遵守，不得擅自变更。如需变更，应经双方协商一致，并书面签订变更协议。

四、争议解决

1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先尝试通过友好协商解决。

2.如协商无果，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。在争议解决期间，除涉及争议的事项外，双方应继续履行各自的其他义务。

五、其他事项

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商确定。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

甲方（授权方）：_________（盖章）

法定代表人或授权代表：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

乙方（被授权方）：_________（盖章）

法定代表人或授权代表：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

篇3

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于：

甲方与乙方于_____年__