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2024年公务员考试-公务员(省考)-政法考试历年真题常考点试题带答案
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第1卷
一.判断题(共8题)
1.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。
2.公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。
3.考录制度是整个公务制度的基本内容。
4.公务员工资应当按时足额发放。
5.公务员培训所需经费,不应当列入财政预算。
6.公务员的考核,是指对公务员履行职责的情况所作的考察和评价。
7.公务员在挂职锻炼期间,可改变与原机关的人事关系。
8.领导成员职务按照国家规定实行委任制。
第2卷
一.判断题(共8题)
1.公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。
2.不胜任现职工作,又不接受其他安排的公务员可以辞职。
3.定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。
4.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。
5.领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的,或者对重大事故负有领导责任的,应当引咎辞去领导职务。
6.公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必要时按照规定接受审计。
7.公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的,应当实行任职回避,法律另有规定的除外。
8.担任领导职务的公务员,因个人或者其他原因,不得自愿提出辞去领导职务。
第1卷参考答案
一.判断题
1.参考答案:正确
2.参考答案:正确
3.参考答案:错误
本题解析:
考录制度是整个公务制度的核心内容。
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本题解析:
公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算,予以保障。
6.参考答案:正确
7.参考答案:错误
本题解析:
公务员在挂职锻炼期间,不改变与原机关的人事关系。
8.参考答案:错误
本题解析:
领导成员职务按照国家规定实行任期制。
第2卷参考答案
一.判断题
1.参考答案:正确
2.参考答案:错误
本题解析:
不胜任现职工作,又不接受其他安排的,予以辞退。
3.参考答案:正确
4.参考答案:正确
5.参考答案:正确
6.参考答案:正确
7.参考答案:错误
本题解析:
公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的,应当实行地域回避,法律另有规定的除外。
8.参考答案:错误
本题解析:
担任领导职务的公务员,因个人或者其他原因,可以自愿提出辞去领导职务。
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