劳动合同书常用版6篇.docx

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劳动合同书常用版6篇

篇1

劳动合同书

常用版

甲方(用人单位):_________

地址:_________

主要负责人:_________

乙方(劳动者):_________

性别:_________

身份证号码:_________

联系电话:_________

家庭住址:_________

邮政编码:_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方从事_________工作,达成如下协议:

一、协议期限

1.本协议自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期为_____个月,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.试用期满后,双方同意继续履行协议的,协议将自动续签。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方从事_____工作。协议期间,甲方可以根据工作需要和乙方的工作能力,调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作地点为_____。协议期间,甲方可以根据工作需要和乙方的工作表现,调整乙方的工作地点。

三、工作时间与待遇

1.乙方在甲方的工作时间为每周_____天,每天工作_____小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方的工资待遇为每月_____元,试用期满后工资将按照甲方规定进行调整。协议期间,甲方将根据乙方的表现和工作成果,给予乙方相应的奖金和福利。

3.乙方在甲方工作期间,将享受甲方提供的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年休假等。具体福利待遇根据甲方规定执行。

四、协议解除与终止

1.双方同意在下列情况下解除或终止本协议:

(1)乙方试用期满后,甲方认为乙方不符合录用条件的;

(2)乙方严重违反甲方规章制度的;

(3)乙方在工作中存在重大过失或故意造成甲方损失的;

(4)乙方与其他用人单位建立劳动关系的;

(5)乙方被依法追究刑事责任的;

(6)甲方因生产经营困难或调整产业结构等原因,需要裁减人员的;

(7)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;

(8)乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任的;

(9)双方协商一致的。

2.解除或终止本协议时,乙方应办理好离职手续,包括但不限于归还甲方财物、结清工资和福利等。甲方应根据相关法律法规和本协议规定,给予乙方相应的经济补偿。

3.在本协议解除或终止后,双方应继续履行保密义务,不得泄露对方的商业秘密和机密信息。

五、违约责任与赔偿

1.双方同意,如一方违反本协议规定,需承担相应的违约责任。包括但不限于:未按照协议约定支付劳动报酬、加班费、福利待遇等;未按照协议约定提供劳动保护、安全卫生等条件;未按照协议约定履行培训义务等。违约方需向另一方支付相应的违约金和赔偿金。

2.乙方在甲方工作期间,如因个人原因给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。包括但不限于:违反工作规程、安全操作规程等造成的事故损失;擅自拿走或损坏甲方财物等。乙方需按照甲方规定进行赔偿。

3.在本协议解除或终止后,如一方违反保密义务,需承担相应的保密责任。违约方需向另一方支付相应的保密违约金和赔偿金。具体金额根据双方协商确定。

六、争议解决与法律适用

1.双方在履行本协议过程中发生争议时,应首先通过协商方式解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;仲裁不成的,可以向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中,双方应继续履行保密义务。

2.本协议的订立、履行、解除、终止及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。双方如有其他约定或补充协议,应以书面形式签订并作为本协议附件。本协议的修改和补充应以双方协商一致为准。

篇2

劳动合同书

常用版

甲方(用人单位):_________

地址:_________

主要负责人:_________

乙方(劳动者):_________

性别:_________

年龄:_________

身份证号码:_________

现在住址:_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

1.本合同为固定期限

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