建筑劳动合同书6篇.docx

建筑劳动合同书6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX建筑公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

住址：XXXXXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同类型及期限

第一条：本合同类型为固定期限劳动合同。

第二条：本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第三条：乙方同意根据甲方工作需要，在XX部门从事XX岗位（工种）的工作。乙方的工作地点为甲方的经营场所。

第四条：甲方根据经营需要，可调整乙方的岗位（工种）和工作地点，乙方应服从安排。

三、工作时间和休息休假

第五条：甲方依法制定工作时间和休息休假制度，乙方须严格遵守。甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法安排调休或支付加班费。

四、劳动报酬

第六条：甲方依据相关法律法规及企业经营管理需要，制定薪酬制度，并按月及时足额支付乙方的工资报酬。具体标准为：基本工资XX元，绩效工资XX元，合计XX元。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位（工种）变动，按新的工资标准确定。甲方根据乙方的岗位（工种）和实际工作表现，每月及时调整乙方的绩效工资。

第七条：乙方如果对甲方发放的工资有异议，应在工资发放之日起XX日内向甲方提出书面异议申请，甲方应在收到书面异议申请之日起XX日内予以处理。

第八条：甲方依法安排乙方加班的，应依法支付加班费。

第九条：非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业的，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方的工资；超过一个月的，甲方应按不低于当地最低工资标准支付乙方的停工生活费，直至复工或解除劳动关系。

五、社会保险和福利待遇

第十条：甲乙双方应按照国家和地方有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

第十一条：乙方在合同期内因工负伤、死亡或患职业病时，甲方应负责及时救治并提供工伤待遇。具体按照国家和地方相关规定执行。

第十二条：甲方应根据生产经营状况和经济效益，不断提高乙方的福利待遇。具体福利政策按照国家和地方相关规定及甲方内部制度执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护

第十三条：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并监督乙方正确使用。甲方应建立健全职业病防治制度，提高职业病防治意识，保障乙方的身体健康。具体按照国家和地方相关规定执行。

第十四条：乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。因乙方过失造成事故的，应承担相应责任。具体按照国家和地方相关规定执行。

七、合同的变更、解除和终止

第十五条：甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更后的劳动合同文本应由双方各执一份。变更后的劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。如变更后的劳动合同条款与法律法规相违背，应依照法律法规执行。乙方在变更合同后的一年内不得解除劳动合同。如需解除，需提前一个月向甲方提出书面申请，否则视为违约。具体按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。

第十六条：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。具体按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。乙方在解除合同后的一年内不得在同行业公司工作，否则视为违约。如需在同行业公司工作，需提前一个月向甲方提出书面申请，并支付违约金。违约金的具体数额按照乙方的违约行为给甲方造成的实际损失确定。具体按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。

第十七条：本合同期满即行终止。如双方协商一致，可以续订劳动合同。续订的劳动合同文本应由双方各执一份。具体按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。乙方在合同期满后的一年内不得在同行业公司工作，否则视为违约。如需在同行业公司工作，需提前一个月向甲方提出书面申请，并支付违约金。违约金的具体数额按照乙方的违约行为给甲方造成的实际损失确定。具体按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。

第十八条：甲乙双方解除或终止本合同时，甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定向乙方出具解除或终止劳动合同的证明文件。具体按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关

篇2

甲方（用人单位）：XXXX建筑工程有限公司

乙方（劳动者）：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲