保管未落实就业单位毕业生档案合同6篇.docx

保管未落实就业单位毕业生档案合同6篇

篇1

甲方：XXX（以下简称甲方）

乙方：XXX（以下简称乙方）

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方委托乙方保管未落实就业单位毕业生档案事宜，达成如下协议：

一、委托保管档案的基本情况

1.毕业生档案：包括毕业生的个人信息、学习成绩、毕业论文、实习经历等；

2.就业推荐信：由甲方出具的推荐信，用于向用人单位推荐毕业生；

3.其他相关材料：包括毕业生的身份证复印件、照片等。

二、委托保管期限

委托保管期限为自本合同签订之日起至甲方落实毕业生就业单位并办理档案移交手续之日止。

三、乙方的义务

1.乙方应当确保档案的安全性和完整性，不得丢失、损坏或篡改档案内容；

2.乙方应当为甲方提供档案查询和借阅服务，但需甲方出具相关证明材料，并办理相应的手续；

3.乙方应当协助甲方办理档案移交手续，确保档案顺利移交至用人单位。

四、甲方的义务

1.甲方应当如实提供档案内容，确保档案的真实性和准确性；

2.甲方应当及时办理档案移交手续，确保档案能够顺利移交至用人单位；

3.甲方应当遵守乙方的档案查询和借阅规定，不得擅自查阅或借阅档案。

五、违约责任

1.若乙方未履行本合同约定的义务，造成甲方损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任；

2.若甲方未履行本合同约定的义务，造成乙方损失的，甲方应当承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可将争议提交仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

七、其他事项

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为一年。若需要续签合同，双方应提前一个月书面协商；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：XXXX年XX月XX日

乙方（签字或盖章）：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（学校）：_________

乙方（毕业生）：_________

根据《中华人民共和国档案法》及其实施办法，以及学校档案管理的相关规定，为确保毕业生档案的完整、准确和安全，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、档案保管内容

1.甲方负责保管乙方的毕业生档案，包括学籍档案、社会实践档案、荣誉奖励档案等，具体以学校档案管理部门出具的清单为准。

2.乙方需将未落实就业单位的毕业生档案交由甲方保管。如乙方已落实就业单位并签订了就业协议，则须将就业协议及报到证等相关材料交由甲方办理档案转接手续。

二、档案保管期限

1.甲方对乙方档案的保管期限为自乙方毕业之日起至乙方落实就业单位并办理档案转接手续之日止。

2.如乙方在保管期限内落实了就业单位并办理了档案转接手续，则甲方需在办理完结后终止保管责任。

三、双方权利义务

1.甲方应切实履行档案保管责任，确保乙方档案的完整、准确和安全。如因甲方原因造成乙方档案丢失、损坏或泄露的，甲方应承担相应法律责任。

2.乙方应积极配合甲方的档案保管工作，及时将未落实就业单位的毕业生档案交由甲方保管。如乙方未按时交付档案或未落实就业单位并办理档案转接手续的，甲方有权拒绝提供保管服务。

3.乙方在保管期限内，如需查询、借阅或复制其档案的，应事先向甲方提出书面申请，并获得甲方同意后方可进行。如乙方违反规定查询、借阅或复制其档案的，甲方有权拒绝其请求。

四、违约责任

1.甲乙双方在履行本合同过程中，如一方违约的，应承担违约责任并赔偿因此给对方造成的实际损失。

2.乙方如未按时交付档案或未落实就业单位并办理档案转接手续的，甲方有权拒绝提供保管服务并终止本合同。同时，乙方应承担因违约给甲方造成的实际损失。

五、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼解决争议。

2.在争议解决过程中，除涉及争议双方权利义务的内容外，双方应继续履行本合同的其他部分。

六、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜的，可由双方协商补充；协商不成的，按国家有关法律法规处理。

甲方（签字/盖章）：_________

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________

篇3

甲方（学校）