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季度保险工作总结

季度保险工作总结1

一、一季度工作总结：

（一）基本情况

1、收入：截止3月底参保人数19406人，目前实际缴费人数

15899人(含续保人数)，基金累计收入2302万元，其中养老保险

费征缴收入2296万元（扩面1016万元，续保610万元，企业缴

费670万元），基金转移收入6万元。

2、支出：全县企业离退休人员13530人，累计支出基金

4309.80万元，其中企业退休人员养老金支出4266万元，丧抚支

出23万元，军转支出13.8万元。

3、扩面：我县养老保险扩面新增人数250人，征缴基金1016

万元。

4、续保：当前接续养老保险关系人数为931人，续保征缴基

金670万元。

5、稽核：加大参保企业的稽核力度，全面完成了稽核任务。

6、社会化管理与服务20__年企业职工退休人员养老金领取

资格认证已于3月15日开始。

7、其他加强了内控管理，迎接了内部财务检查，搞好了计划

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生育、综治维稳、创先争优工作。

二、二季度工作安排

二季度我们将继续以扩面征缴为重点，同时努力做好其他各

项工作。

1、继续加大社会养老保险扩面力度,以落实湘政办20__4号

文件精神为基础，重点突破乡、镇灵活就业人员、个体工商户扩

面征缴，增加基金支撑力。

2、加大劳保基金的征缴力度。

3、进一步强化内控制度建设，确保基金安全运行。

4、进一步加强社会保险经办能力建设，提升经办人员工作水

平，加强大厅窗口服务，提升服务水平。

5、做好__县新农保入户调查工作。

6、集中办理1－5月到龄人员的退休手续。

7、力争各项任务指标时间过半，任务过半。季度保险工作总

结2

今年第二季度，我公司在深入贯彻落实总公司“优化结构、

把握节奏、依法合规、效益经营”的战略部署下，在省公司总经

理室的正确指导下，有效应对市场形势变化，全面加快业务发展，

使公司自身能力稳步提升，各项核心指标在当地市场对标情况较

好。现将第二季度的工作情况总结如下：

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一、确保业务合规、平稳发展

在省公司各部门的悉心指导下，每月我们严格遵守上级公司

下发的承保政策、费用政策，把好承保入口关，确保业务质量稳

步提高。在业务良性发展的同时，经营成本和盈利水平持续改善，

规模效益总体呈现协调发展的态势。针对理赔工作中存在盲点问

题，查找症结，进一步优化工作流程。如在加强损余物资的管理

上，继续细化管理制度和理赔、财务的交接环节，使“跑、冒、

滴、漏”现象得到有效控制。

采取管控措施的同时，公司还通过每周五的培训例会，强化

理赔人员的职业道德素养和专业工作技能，防范道德风险对理赔

工作的影响。通过这些有效措施的管控使公司理赔各项指标保持

在较好的水平范围内。

二、内控合规工作进一步完善，为业务发展保驾护航

通过合规经营的宣导，提高全员的合规意识。提倡将合规工

作日常化：即将监管机关的各项检查内容做为日常实务工作的准

则、做为我们进行自查工作的重点；把上级公司的各项工作制度

切实运用到实际工作中，提高了员工的责任意识。根据公司发展

的实际情况，定期、合理地对公司内部各条线的管理办法进行修

订和补充。通过整章建制，完善内控合规工作的依据。

三、存在的主要问题

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由于业务发展思路的惯性思维，认为新的承保政策“管控过

严、过死”，业务发展没有出路。没有真正理解上级公司的精细

化管理意图，体现出我公司在适应市场变化和调整经营策略上的

能力较弱，致使公司第二季度业务发展滞后，整体序时进度落后

于省公司下达的目标，全年业务发展较吃力。对新版基本法的贯

彻落实不到位，使销售团队在管理上没有好的制度做保障，人员

流动性较大，各销售渠道都缺少稳定、专业的销售人员，影响了

标准化团队的建设。公司的业务仍以内部员工销售为主，中介业

务和互动业务的占比较低。